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本文转自:红河日报
●通讯员 马晓飞
本报讯 我州遵循公益普惠原则,围绕学位供给、队伍建设、提质增效、强化保障,加快普惠资源建设,完善保障机制,提升保教质量,着力促进学前教育普及普惠发展。截至2023年底,全州学前教育三年毛入园率达95%以上,努力满足群众幼有所育、育有所优的期盼。
以学位供给为基础,盘活用足“资源库”。我州多渠道、多形式支持公办幼儿园建设,2023年,积极向上争取学前项目资金,实施学前教育惠民实事项目新建、改扩建幼儿园21所,新增公办学位4790个。指导县(市)根据城区、集镇区、山区发展现状,分类别、分区域结合当地经济社会发展水平、保育教育成本、办园质量、幼儿园评定等级、群众承受能力等实际,合理确定普惠性幼儿园收费标准,制定并完善普惠性幼儿园认定办法。督促蒙自市、泸西县、金平县充分利用现有校点或闲置校舍开设公办园、规划新建(改扩建)一批公办幼儿园、把公建民营幼儿园收回公办,并积极推动城镇小区配套园优先办成公办园或普惠性民办园。全州全年新增公办和普惠性幼儿园学位15000余个,学前教育普及普惠水平整体提升。
以公益普惠为目标,扩大资源“覆盖面”。我州将发展普惠性学前教育作为重点任务,着力构建以普惠性资源为主体的办园格局。指导县(市)出台普惠性幼儿园认定办法,认定扶持一批普惠性民办幼儿园,提高普惠性民办园在园幼儿占比。各县(市)建立3年至5年一轮覆盖所有幼儿园的办园行为和保教质量督导评估制度,落实幼儿园责任督学挂牌督导制度,开展幼儿园办园质量晋级升等工作。目前,全州具有省一级一等园8所,办园水平显著提升。
以队伍建设为重点,把握提质“总基调”。我州不断加大幼儿教师队伍建设培养力度,建立省、州、县(市)、乡(镇)、园级五级教师培训网络,实行线下与线上培训相结合方式,积极组织全州园长及骨干教师参加州级、省级、国家级培训项目。2023年,全州园长及骨干教师培训1895人,其中,参加云南省园长资格证培训302名。“红河州幼儿园班主任技能大赛”“红河州幼儿园游戏活动案例比赛”等,全州幼儿教师全覆盖。与上海财经大学国际教育学院合作,依托教育部“童语同音”项目训后“五个一”工作资源优势,全州确立29个“中华优秀语言文化推广基地园”,通过课题专项指导和对地方特色传统文化的深入研究,强化幼儿园教育以游戏为基本活动的理念,提升幼儿教师的教科研能力,建设高素质幼儿教师队伍,整体提升全州学前教育质量。
以结对帮扶为抓手,打好均衡“组合拳”。我州通过结对帮扶、多园共建的方式,推动城区优质学前教育资源下沉,围绕办园理念、目标定位、管理模式、环境创设、保教常规等帮扶内容,逐步确立省一级优质园跨县(市)帮扶薄弱园、县(市)优质幼儿园帮扶乡(镇)中心幼儿园、乡(镇)中心幼儿园帮扶村级幼儿园的帮扶机制。目前,州机关幼儿园、各县市直属幼儿园均承担3所以上幼儿园的对口帮扶任务,形成发展“共同体”的良好局面。帮扶园通过定期组织被帮扶幼儿园教师入园跟岗学习,通过专题培训、线上线下集体教研、示范课等活动,对结对幼儿园进行业务指导,达到了相互促进、共同提高的目的。
围绕云南省教育高质量发展三年行动工作部署,我州切实把学前教育作为重要民生工程,不断完善政策,扩充资源,提升品质,全力助推学前教育事业取得长足进步。
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快照生成时间:2024-04-14 08:45:11
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