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记者 刘心玥
咱先不说“提拔握压”,先聊聊2015年的一场蹊跷火灾。6月25日,郑州西关虎屯新区一酒店员工宿舍突发火灾,导致15人死亡2人受伤。其中11人均是多次参加过消防安全培训的员工。面对火情,员工盲目逃生,强行穿越充满高温有毒烟气的楼梯间,多次培训的经历并没有让他们逃出生天。
2015年“6.25”火灾遇难者们集体宿舍的窗口
许多单位学习消防安全知识只是流于形式,为了应付消防部门检查,面对检查人员的提问,一问都会,一用都废。当被问及灭火器使用,员工脱口而出“提拔握压”,而真正操作时却过于紧张死死抓住握把,怎么也拔不出保险销(保险销需在握把无外界压力下才可拔出),同样消防中控室操作人员应该是“消防安全明白人”,但在很多事故教训中却贻误灭火时机,“明白人”也变成了“糊涂人”......
2013年10月11日 北京市喜隆多购物中心火灾
有的单位企业每年都搞形式上的消防培训:讲个话,点堆火,演示一下,拍个照,存个档……好像这次的任务就完成了。但是,培训真的有效吗?员工真的学透彻了吗?这确实要打个问号。
消防演练
火灾是小概率事件,但对于火灾受害者来说,概率就是百分之百,可以试问,当遇到百分之百概率的火灾时,又有多少的概率能成功逃生呢。发生火灾时烟雾弥漫,产生恐慌心理,在正常情境下都慢半拍的记忆和并不熟练的操作,又如何能面对火灾“大考”。慌乱不可避免,但在关键时刻如何把所学的消防安全知识最大程度地运用出来,把伤亡降到最低,是可以通过反复训练去提升的。
首先,消防培训绝不能流于形式,灭火器的使用靠的绝不仅是“提拔握压”的简单背诵,而是去实践练习,真正把消防安全融入到日常工作和生活中。消防培训不能走过场,贵在学实、学透、学明白。让每个员工都真正参与并动手操作,反复练习直到学会。要把演练当成真火场来对待,遇到问题现场解决,而不是等到火灾发生时才抓瞎。同时,要认真研究培训内容,要请专业的人员讲课,把真正管用的知识、真正有效的技能教给员工,讲清楚具体情境、前因后果,避免不懂变通,照搬照抄。
有些事故灾难,刚发生时都存在处置和逃生的机会,这取决于遇险人员能否把握住机会。真正把安全知识学到心里去,让学到的知识在关键时刻能用得上,才能在面对突如其来的火灾“大考”时,交出一份损失最小的“答卷”。
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