火炬进行时丨淄博高新区：让党的创新理论“飞入寻常百姓家”

记者 张文珂

让党的创新理论“飞入寻常百姓家”。这是淄博高新区打造“红火炬”宣讲品牌的初心和使命。

9月1日下午，淄博高新区“红火炬”宣讲品牌新闻发布会暨“红火炬”先锋宣讲团成立仪式在火炬大厦举行。会议旨在更好做好宣讲工作，把党的理论宣讲好，进一步加强传播手段和传播方式创新。

今年以来，高新区坚持“红火炬”品牌引领，构建“领导讲政策、专家讲理论、干部讲实践、百姓讲故事”的理论宣讲工作大格局，推动党的创新理论在基层落地生根、开花结果。

会上，高新区从各部门单位、企业、协会等推荐宣讲人员中筛选出一批政治素养过硬、宣讲能力突出的人员组成“红火炬”先锋宣讲团，他们在各自的岗位上用自己的平凡演绎着不平凡的人生。

“红火炬”先锋宣讲团成员分别是：淄博高新区人民检察院原三级高级检察官葛树军、淄博市黄河河务局工会主席宋加明、淄博高新区税务局机关党委副书记高杉、淄博美年大健康管理有限公司总经理兼党支部书记孟祥怀以及新华医疗制药科技集团工会主席李超。

在示范性宣讲环节，“红火炬”先锋宣讲团团长葛树军结合个人参战经历及军转后的工作实践为与会人员做关于弘扬“老山精神”、敬业爱岗奉献的专题宣讲。

葛树军从弘扬“老山精神”敬业爱岗奉献的时代意义；“老山精神”的来历和老山战役简介；“老山精神”的内涵和切身感受；弘扬“老山精神”从敬业爱岗奉献做起四个方面进行生动宣讲，目的就是以“老山精神”为旗帜，指引广大党员干部群众前进。

事实上，淄博高新区宣讲工作的进行并不是浮于表面，而是在淄博实现“3510”发展目标和“强富美优”城市愿景下，一场凝心聚力的生动实践。

在一个月前淄博高新区召开的半年工作总结暨干部作风能力提升工作会议上，高新区聚焦“三提三争”目标要求，进一步转变工作作风，加压奋进、赶超进度，确保不折不扣完成年度目标任务，奋力建设全市“五大新高地”。

其中，推动高新区高质量发展，最根本的还是要靠高新区广大党员干部冲在前、作表率、提作风、抓落实。

这就意味着，高新区广大党员干部要提高政治站位，在理论学习、提升境界、知行合一上下功夫，善于从政治上分析形势、谋划工作，善于结合本地区本部门的具体条件与实际状况，创造性抓好贯彻落实。

而“红火炬”先锋宣讲团的成立，恰恰是对上述会议要求的创新落实。

接下来，“红火炬”先锋宣讲团将走进机关、企业、学校、社区等巡回宣讲，用自己的故事为高新区代言发声。

据介绍，下一步，淄博高新区将围绕中心，服务大局，组织各类宣讲团深入基层、深入一线，开展内容丰富、形式多样的宣讲活动，让党的创新理论“飞入寻常百姓家”，做大做强“红火炬”宣讲品牌。