云岩区委老干部局多措并举推动老干部工作高质量发展

新时代老干部工作是一项系统工程、社会工程，干事的舞台在老干部工作部门，发展的空间在老干部工作部门之外。云岩区委老干部局增强全局观念，树立“一盘棋”思想，主动融入积极应对人口老龄化国家战略，协调对接养老、医疗、文化、体育、党群等资源，与有关单位、涉老部门、基层社区、社会机构形成工作合力，努力为老同志提供更多样、更优质、更便利的服务，在互融共通、共建共享中丰富拓展老干部工作的内涵和外延，为老干部提供更精准更全面的广义服务。

融合现有资源，打造离退休党员干部的精神家园

针对离退休干部在离退休后就近学习、受教育和作用发挥缺乏有效载体的情况，充分整合各单位、街道、辖区单位、日间照料中心、社会养老机构等现有资源，采取共建、借用场地、联办等方式，合理利用现有条件和设施，完善配套设施、规范管理制度，着力打造精神家园，探索建立“党建+银领”开放式组织生活基地。确立“老干部党校、单位、社区”+“开放式组织生活基地”的“3+1”老干部学习教育活动阵地格局，区老干部党校、社区老干部微党校逐步成立，离退休党组织活动有了凝心聚魂的基地，“漂泊”的离退休党支部有了根。全区39个离退休干部党支部绝大多数有了规定的活动阵地和规范的活动阵地，并正在按照“1个日常活动场地、1本电子档案、每年1份全年计划、设立1名党建联系人、每季策划1场主题党日活动、每个活动都有1篇宣传”的“六个一”标准，打造组织生活基地。

融合医疗资源，让老干部就医绿色医疗通道畅通

联合区卫健局、区人民医院、区第二人民医院、黔灵医院联合出台《云岩区区直单位、各街道离退休干部就医“绿色通道”实施方案》，对云岩区离退休干部执行优先优惠政策。老干部持就医“绿色通道”卡，就可以前往定点医院，享受五优先、二省、一保证(即优先挂号、优先门诊、优先检查、优先住院、优先诊疗;省时、省力;保证配备专家会诊或医治)的特优特快服务。印发“绿色通道”卡，实施老干部双重问诊服务，设置老干部就医“绿色通道”导诊台、挂号窗口，上班时间就诊联系电话，夜间就诊联系电话，方便老干部就医。

融合政策资源，让老干部享受“健康敲门行动”的政策便利

2023年年初，建立“老干局协调、各单位负责、社区上门、卫生服务人员入户诊疗”的重点人群疫情防控链条。5月，借助省卫生健康委、省民政厅、省中医药局在全省开展失能老年人“健康敲门行动”，主动联系区卫健局出台了《关于提醒失能离退休干部参加“健康敲门行动”的工作提示》，并对高龄、失能、行动不便的老干部逐一通过电话或上门提醒本人和家属的方式，获得基层医疗卫生服务机构提供的“三个一”免费健康服务（即开展一次上门健康管理，提供一套上门健康服务，开通一条健康咨询热线），扎实帮助高龄老干部解决实际困难。

融合社会资源，给老干部提供共同学习、展现风采的广阔舞台

老干部工作是党的组织工作、干部工作的一个重要组成部分，也是全社会老龄事业的一个重要组成部分，区委老干部局把离退休干部工作置于老龄事业发展的大格局中去谋划去思考，主动融合老年大学、老体协、退协和社会机构资源，积极传递正能量，搭建老干部、老年人共建共享共融的学习、互助、交流和展现风采的大舞台，在满足离退休干部学习活动的同时，还最大限度满足离退休干部和社会老人需求，以此促进丰富老年精神文化生活。5月，联合区文联，组织老干部在“阅享云岩·欧阳黔森《莫道君行早》新书分享会”中分享读书心得；7月，联合区退休干部协会举行庆祝建党70周年歌会；12月，联合老年大学、毓秀路街道、岳英社区、岳英小学等举办党的创新理论宣讲“二人讲”活动；联合区老体协举行门球比赛、网球比赛、掼蛋比赛、登山健步走、象棋围棋比赛；全年多次与老年大学联办“智享银龄生活 跨越智能鸿沟 智能手机使用培训”“掌上公交”ＡＰＰ知识讲座、“国家反诈中心”ＡＰＰ知识讲座等等，为了搞好和老年大学联合进行的文艺汇演，融合八鸽岩路街道等18个街道（镇）、北京路影剧院和其他机构资源，由北京路影剧院免费提供场地，全区各单位300多名退休干部和500多名老年大学学员、200多名街道老年学校学员共同进行了一场精彩盛大的老年文艺汇演，更重要的是，通过这次汇演，搭建了一个共建共享共融的文艺活动舞台，探索资源共享、功能互补、整体发展，减少建管成本，争取可持续发展的全社会文化养老模式。

融合社区资源，为超高龄老干部提供“定制服务”

当前，云岩区离休干部和超高龄老干部进入“双高期”，空巢、独居、失能等现象不断增多，需要加强个性化、亲情化服务，完善紧急救助机制和便老设施，加强人文关怀和精神慰藉。区委老干部局在上下联动，形成以党委政府主导、老干部工作部门牵头、职能部门联动、原单位支持、社会各方面共同参与的精准服务工作格局基础上，更加注重横向联动，发挥街道、社区优势，坚持需求导向，精准服务责任分工，明确服务责任人，确保每名离休干部和超高龄老干部除有一名老干部局领导包保以外，由老干部所在社区明确一名包保人员，密切联系老干部实际护理人和子女，随时提供各种帮助，为他们提供“一人一策”精准化服务，满足老干部养老护理、医疗保健、精神慰藉等多元化需求。

胡晓雯

编辑 黄修宇

二审 凌洁

三审 梁晶晶