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近日,南安市蓬华镇成功化解一起涉及工程项目的劳资纠纷,帮助务工人员黄先生追回被拖欠工资,以实际行动维护劳动者合法权益,彰显党建引领下基层治理的温度与效能。
据了解,黄先生此前在蓬华镇某工程建设项目务工,该项目自2024年上半年开工,因项目资金未到位中途停工,2025年年初复工后顺利竣工,但因工程款拨付延迟导致工资拖欠,遂向镇政府反映“拖欠薪资”问题。
针对这一情况,镇党委高度重视,在南安市人社局、信访局的支持下,蓬华镇充分发挥“党建+网格+调解”优势,立即启动快速响应机制,由镇劳动保障部门牵头成立专班介入,组织工作人员多次联系施工方负责人,搭建沟通平台促成双方核对确认欠薪金额,并协商达成分期支付协议。在收到首笔款项后,黄先生激动的表示“工资拖欠近1年,在向政府反映后,2天就帮助协解沟通好,对政府的高效率表示点赞和感谢。”
此次纠纷化解,是蓬华镇深化党建引领基层社会治理的生动实践。近年来,该镇依托“三链融合”工作机制,将劳资纠纷排查纳入网格化管理,通过党员带头、部门联动、靠前服务,实现矛盾纠纷早发现、早介入、早解决,切实筑牢和谐劳动关系防线,为乡村振兴营造稳定社会环境。
责任编辑:赵家豪
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快照生成时间:2026-01-05 14:45:02
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