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锐评丨大学生求职要警惕“付费内推”套路
毕业临近，大学生应聘求职进入关键期。众所周知，实习履历对求职很重要。网络平台上，一些求职中介推出“名企实习”“内部推荐”等项目，有的要价高达十几万元。在黑猫投诉平台上，有记者以“内推”为关键词搜索，发现有不少求职者反映求职中介“虚假宣传”“消费欺诈”“拒不退款”。
不少大学生在求职时，寄希望于通过亮眼的实习经历为自己的简历加分。中介机构抓住大学生这一心理，推出了“付费内推”“有偿就业”等生意。这些不靠谱的项目，背离了内推的初衷，涉嫌不正当竞争和欺诈，不仅让大学生面临经济损失的风险，也扰乱了正常的就业市场秩序。
内推原本是一种特殊的招聘方式，通过企业内部员工推荐，使求职者和企业高效对接起来，有助于实现人才高效、自由的流动。然而，求职中介推出所谓的“名企实习”“包过内推”，不过是一种诈骗套路：以“内部推荐”为噱头，通过求职者与招聘者之间的信息差和渠道差，来引诱大学生付费参与，但最终并不能保证他们一定能得到实习和工作机会。“付费内推，十人九悲”，治理这一求职乱象，为大学生营造公平公正的就业环境，势在必行。
有关部门应依法加强监管，为求职中介划定“红线”，严厉打击此类违法违规行为。同时，还要不断畅通实习渠道，规范人力资源市场秩序。平台方应切实履行审查准入职责，进一步完善运行规则，对发布虚假信息的中介机构实施严格的限制措施。广大高校应加大宣传力度，帮助大学生防范各种就业陷阱。求职大学生也要摆脱侥幸心理，增强防范意识，擦亮眼睛识别中介机构的虚假宣传，敢于对各种违法行为说“不”。
就业为民生之本，一头连着经济发展，一头连着民生福祉。高校毕业生是国家宝贵的人才资源，是保就业稳就业的重点群体。切实保障就业公平性，千方百计为做好就业服务工作，才能让大学生的求职之路更加通畅，为他们施展才干提供更加广阔的舞台。（文/贾东亮）
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快照生成时间：2024-06-23 14:45:07
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