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肥乡联社全力打造合规 “堡垒”,稳步迈向高质量、可持续的发展之路,成果颇丰。
将合规发展置于核心地位,成立理事长挂帅合规管理领导小组,践行 “合规先行、违规必究” 的铁律,为全员做出表率。基层员工主动对标规范,将合规要求贯穿至信贷风险把控、财务核算以及柜台服务的点滴细节之中,为全员投身合规建设注入强劲动力。
抽调各部门业务骨干组建专业制度研讨团队,对标行业标杆,拆解先进做法,汲取成熟经验;另一方面结合本地金融市场特色、经济发展态势与既有业务难点,量身定制制度。
秉持 “请进来、走出去” 理念,邀请教授举办专题讲座、深度研讨会 ,围绕金融法规热点难点深度解读;定期组织员工赴廉政教育基地实地观摩,沉浸式感受违规代价;创新性开展合规知识竞赛、主题征文、文艺会演等趣味活动,寓教于乐,唤醒员工 “我要合规” 的自觉意识,全方位提升员工合规素养与职业操守。人员排查层面,依循《员工全方位风险监测方案》,每季度开展全员地毯式排查。综合运用员工自查、同事互评、家访、大数据行为分析等多元手段,聚焦员工社交、投资消费等关键领域,精准揪出潜在风险行为 并妥善处置。(马驰骋)
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快照生成时间:2024-12-10 15:45:01
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