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本文转自:乌鲁木齐晚报
本报讯(全媒体记者宋建华)以“妈妈式”服务为企业搭建劳动力供需对接平台,开展“点对点”送岗、送政策助企服务活动助力企业发展外向型经济。近日,乌鲁木齐市人社局联合米东区人社局开展新疆自贸试验区企业上门服务活动,将配套政策送上门,为企业发展增添动力。
新疆自贸试验区乌鲁木齐片区米东功能区块现有各类企业100多家,米东区人社局等部门根据各企业的产业发展现状和人才队伍现状,计划通过3个月时间,通过走访调查、牵线搭桥、人才招聘、服务平台小程序推广等多种方式、形式,送服务、送政策。
米东区紧抓新疆自贸试验区契机,发挥好产业园区的产业集聚效应,加速推进米东区精细化工产业创新园和米东区中小微企业创新创业园区建设。
米东区人社局和园区服务管理部门聚焦园区各企业用工种类、用工需求等开展了公共就业服务调查,为企业上门介绍用工招工渠道,向企业宣传用工社保补贴、贷款担保贴息、房租补贴、就业见习补助、培训补贴、职称考评等政策。
作为园区最早入驻企业之一,乌鲁木齐市华昌东盛货架商用设备有限公司各项建设稳步推进,已经开始投入生产。
“企业发展,离不开人才基础,政府部门上门对接企业用工需求,宣传落实惠企人才政策,以实实在在的方式为企业发展排忧解难,增强了企业落地后的发展信心。”乌鲁木齐市华昌东盛货架商用设备有限公司厂长李健武说,“我们将用好新疆自贸试验区机遇,大力发展外向型经济促进企业发展。”
米东区人社局工作人员王俊龙说,通过“一对一”上门服务,重点推动解决人力资源服务工作中的难点,让企业精准及时招到工、用好工,享受人才红利政策,营造良好的人才用工发展环境,也让企业腾出更多时间专心建设、生产和发展,帮助企业更好更快发展对外贸易经济。
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快照生成时间:2024-04-21 05:45:08
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