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鼓励“小巨人”定向链接高校
本文转自：解放日报
数字人才需求井喷式增长，但培养体系尚不健全
鼓励“小巨人”定向链接高校
■本报记者 刘雪妍
数字化转型的过程中，对数字人才的需求呈井喷式增长。但数字人才供给跟不上、结构不均衡，数字人才培养体系不健全、滞后于市场需求等问题依然突出。
“在研究制定人才规划时，应该将加强数字化人才培养作为重要内容，统筹规划各类数字化人才的培养。”市政协委员、上海汽车集团股份有限公司培训中心主任蒋建华认为，还应以相应国家职业标准为依据，以全国专业技术人员新职业培训教程为基础，依托纳入目录的社会培训机构和评价机构，开展规范化培训、社会化评价，探索建立数字技术工程师培育认证制度等。
东华大学图书馆馆长兼东华大学知识产权信息服务中心主任方建安委员认为，政府应完善数字化人才库，构建数字化人才信息服务平台；鼓励和支持龙头数字经济企业对数字技术、数字市场及数字创新人才进行整合。
“为助力上海数字经济高质量发展，亟须强化数字科技人才的培育与认定工作。”市科协在提案中提到，要注重数字人才的多样性，同步培育科研型、应用型、服务型人才集群，形成支撑数字经济高质量发展的数字科技人才队伍。鼓励科技型企业尤其是专精特新“小巨人”企业，主动链接高校教育，定向培育适应市场需求的数字人才。
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快照生成时间：2023-01-15 06:45:07
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