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问题述透点准 责任压紧压实
本文转自：中国组织人事报
本报沈阳讯 （通讯员 辽组轩）近日，辽宁召开2023年度全省基层党建工作述职评议会议，14名市委书记和5名省委直属党工委书记围绕履行抓基层党建工作责任进行述职，通过面对面同台比武、实打实盘点交账，进一步压实管党治党、强基固本的政治责任。
做足会前准备，把基层情况摸清查实。省委组织部会同省直机关工委、省委教育工委、省国资委党委，抽调专门力量组成4个调研组，采取“四不两直”方式，深入45个县（市、区）、62个乡镇（街道）、91个村（社区）、70个机关企事业单位、38个两新组织进行实地调研。每个调研组根据实地调研掌握的情况，采取“一地区一清单”模式，形成对所调研地区的总体评价。各地区对照调研组反馈清单，全面开展查缺补漏，抓好整改落实。在调研过程中，注重发现和总结基层的好做法好经验，广泛组织开展各类学习先进典型活动。
敢于揭短亮丑，把存在问题述透点准。现场述职的14名市委书记采取“述职+PPT演示”方式，开门见山回应上年度省委指出的和主题教育中发现的基层党建问题整改情况，用事例说话、用数据作证，对全年抓整改情况集中交账。紧盯重点难点问题，把组织开展主题教育和加强党员队伍建设等情况作为述职必答题，认真查摆本年度存在问题，深入开展自我剖析。省委书记逐一点评，平均对每名市委书记见人见事指出2个以上问题，对落实党风廉政建设、意识形态等工作提出要求。述评环节结束后，组织省委党建工作领导小组成员、全省基层组织建设协调小组成员等参会人员现场测评打分。
坚持上下联动，把整改责任压紧压实。督促推动各市委建立问题、责任、整改“三个清单”，明确任务书、施工图、时间表，坚持省市协同抓好面上共性问题和点上个性问题整改。建立问题整改常态化指导推动机制，完善动态销号、定期检查、追责问责等制度，将整改情况作为下年度述职评议考核的重要内容，强化督促检查和动态跟踪，对抓整改思想不重视、工作不落实的及时提醒，对出现严重后果的严肃问责追责。
注重统筹兼顾，把考核结果用好用足。综合实地调研、现场测评、平时掌握等情况，对述职书记作出综合评价，将述职评议考核结果纳入实绩考核党建指标考核重要内容。抓好考核结果挂钩，把述职评议考核结果作为党委（党组）书记工作实绩评定重要内容，对综合评价等次未达到“好”的，年度考核不能确定为“优秀”。
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快照生成时间：2024-02-22 12:45:01
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