郭冬生：坚守初心 做时代创新的奋斗者

本文转自：九江日报

本报记者包四华

“我们企业人，要以服务社会为己任，做高质量的百年工程。不负历史、不负时代。”这是郭冬生常常挂在嘴边的话，作为九江市建设监理有限公司董事长，他始终坚持以人为本的企业发展理念，坚守初心，创新引领、勇于担当，争当时代创新的奋斗者，积极为高质量跨越式发展贡献力量。

由他们企业服务的多个项目荣获各类国家及省级奖项，其中西海舰队球类运动休闲中心项目荣获全国钢结构金奖，企业荣获“中国工程监理行业先进企业”“全国代理诚信先进单位”“企业贡献奖”“最佳雇主”等百余项荣誉。他曾荣获全国、省、市优秀总监理工程师，由其监理的多个项目荣获省、市优良工程，参与研发取得实用新型专利4项，2022年入选九江市“双百双千”人才工程企业经营管理人才。

“创新是引领发展的第一动力。”用了21年的时间从一名普通的工程监理人成长为一名企业负责人，郭冬生深知此理。在企业发展战略的谋划与战略目标的制定上，他主导改革创新管理方式，定位于高质量目标，将企业由承包制向绩效考核制转变，进一步推动企业现代化制度建设。先后出台了安全生产监理工作制度、绩效考核制度、品牌项目部建设方案、客户回访制度等系列规范，让高效有序的内部管理成为为业主提供优质服务的有力保障。在市场严峻的形势和巨大竞争的压力下，郭冬生勇于探索创新，适时提出“走出去”的发展战略，先后开辟南昌、赣州、萍乡、景德镇、上饶等区域市场，为企业发展开启了新方向。

当今社会，人才是高质量发展的第一资源。郭冬生始终坚持需求导向与问题导向，高度重视企业人才教育培养。他曾说：“时代发展需要什么样的人才，我们就为国家培育什么样的人才。”在他的带领下，发现人才、留住人才、培养人才、成就人才成为了企业的新任务。成功打造可同时容纳100人的企业培训中心，每周坚持开展员工培训提升员工素养，截至目前，培训中心已开展各类专业技术课程400余次、每次课程50人左右，参与人数覆盖率100%。企业员工取得国家级建筑行业执业资格200余人，中高级职称以上人员近百人。

“我们作为企业人，不能忘记自己从哪里来，要积极承担自己的社会责任。”郭冬生自担任企业负责人以来，一直热心各类社会公益事业，在他的倡导和带领下，企业成立助困公益基金，为家庭困难员工送去了企业的关爱与温暖。多次开展无偿献血、走访儿童福利院、敬老院、慰问抗洪人民子弟兵等活动，并向爱心之家公益协会及希望工程捐款，为公益事业的发展承担了企业的一份责任。2020年，新冠疫情初期，公司在两天时间内迅速组织员工为疫情重灾区武汉募集善款4万余元，为全国疫情防控工作献上一份微薄力量。2020年7月，在市防汛工作最为吃紧的关键时刻，他作为企业党支部委员，主动担当，成立“防汛抗洪党员突击队”，为排除长江城防堤汛情隐患奋战到凌晨。近年来，他组织企业员工积极参与征兵宣传、文明创建、疫情防控等重点工作，投身扬尘治理、老旧小区改造、棚户区改造、生态公园、水污染治理等项目建设，为打造人民美好生活环境贡献企业力量，获得广泛好评。