共青团蒙阴县委以三个“从严”推进县域共青团基层组织改革步伐

自县域共青团基层组织改革以来，共青团蒙阴县委针对团组织覆盖不全、团员先进性不强、青年志愿服务实施不深等问题，从严抓团组织、团员队伍、青年志愿服务队伍建设，打造“立体型、活力型、服务型”团组织，团的工作力量、组织覆盖、团员青年精神状态显著提升，基层团组织作用进一步凸显。

从严抓团组织建设，打造立体型组织

坚持党建带团建，本着青年在哪里，组织就建在哪里的原则，着力延伸团的组织触角和工作覆盖，构建横向到边、纵向到底、形态灵活的团的基层组织体系，拓宽吸引和凝聚广大青年组织“辐射圈”。

巩固传统领域。新建机关事业单位团组织28家，其中包括团员人数不足3人的单位采取成立的联合团支部10家，在不符合建团条件青年人数较多的5家县直部门单位成立青工委，社会领域团组织由641家增加为740家，实现应建尽建。

拓展新兴领域。团员青年分布较多的经济开发区、教育系统和卫健系统3家行业系统建立团工委，4家符合建团条件的国有企业全部建立团组织。非公企业团组织由54家增加为105家，先后成立外卖行业、快递物流、直播电商行业青工委，把各类青年群体纳入工作视野。

丰富团属组织。积极培育蒙阴县微梦想公益协会、蒙阴县学雷锋爱心协会等团属社会组织5个，直接联系蒙阴县岱崮镇青年创业协会、闪电公益救援中心等青年社团10余个，通过直属组织联系各单位、各行业青年学习小组、青年志愿服务队等100余支，常态化开展助老助困、应急救援、疫情防控等志愿服务活动。

从严抓团员队伍管理，打造活力型组织

团员青年是推动经济社会发展的生力军和突击队。通过抓实团员管理教育、建强服务阵地、助力中心工作等方式，切实增强团员的身份感、荣誉感，团结引领广大团员青年的作用融入大局，建功立业。

抓实管理教育。每季度下发团建工作提醒，严格落实“三会两制一课”基本制度，将团员政治建设摆在首位。组织开展专题学习、“讲故事、学理论”读书分享会、开学第一课、沂蒙少年赞家乡活动等活动100余场。2023年在孟良崮战役纪念馆举行了上半年新发展团员入团示范仪式，切实增强新团员仪式感、荣誉感。

建强服务阵地。通过整合县图书馆、村（社区）新时代文明实践站（所）等资源打造青年之家13处，成为青年联谊交流、志愿服务、能力提升的专属阵地；依托各乡镇金融网点，打造青年会客厅，常态化开展政策咨询、金融服务等活动20余期；依托樱之崮田园综合体和临沂大学乡村振兴学院建立2处青年创业培训基地，为青年创业就业提供指导。建立团代表联络站，邀请人大代表、政协委员、团代表倾听青年呼声、支持青年发展，不断提升青年的归属感和获得感。

助力中心大局。聚焦沂蒙精神传承弘扬示范区建设，成立蒙阴县“讲故事、学理论”青年宣讲队，组织开展宣讲20余场，覆盖青年5000余人。联动实施“种子计划”，在各中小学成立41支“红领巾”宣讲团队伍，10人被评为临沂市第二届“沂蒙红领巾讲解员”，4所学校获得优秀组织奖。不断深化“沂蒙精神百校行”活动，积极推动沂蒙精神走出去，开展进高校、进军营等宣讲60余场次，覆盖青年10000余人，临沂市委书记任刚同志先后五次对宣讲活动题词或作出批示。

从严抓青年志愿服务队伍建设，打造服务型组织

打造志愿服务品牌。以“四雁工程”为引领，启动青年志愿服务乡村振兴和沂蒙青雁乡村好青年赋能两项行动，组织青年志愿服务队伍百余支，吸纳青年志愿者千余名，开展各类青年志愿服务活动百余次，扎实解决各类实际问题。打造“崮乡青春红”周末志愿服务品牌，迅速发动注册青年志愿者30000余人，建立各式各样青年志愿服务队伍，常态化组织开展人居环境整治、金晖助老、净摊护水、防溺水宣传等各类志愿服务活动，参与志愿者万余人次。

助力基层社会治理。创建“青春社区 伙伴计划”青年社会组织参与基层社会治理创新服务项目，推荐蒙阴街道文昌社区入选全省“青春社区 伙伴计划”示范项目试点社区青春社区，稳步推进试点工作。推动团员少先队员、青年社会组织等“五支力量”进社区，先后组织200余名团员、320余名少先队员到社区报到，组织蒙阴县微梦想公益协会、学雷锋爱心协会等青年社会组织与社区结对。

助力重大赛事活动。先后组织600余名大学生志愿者服务保障2023年全国桃产业绿色发展现场交流会暨“蒙阴杯”优质桃鉴评大赛、全省乡村文化振兴暨红色基因传承工程小戏小剧群众演群众看现场推进会、全国生态日山东主场活动、台中青年赴鲁研学交流活动等大型活动10余次，以优质服务展现了青年风采。

共青团蒙阴县委将持续巩固深化县域共青团基层组织改革成果，不尚虚谈、多务实功，全面提升共青团“三力一度”，组织动员广大团员青年在全县发展大局中冲锋在前、争当先锋，为加快建设美丽富强幸福新蒙阴贡献坚实的青春力量。

通讯员 孙浩