公孙瓒手下有3大猛将，曹操刘备各得其一

在东汉末年那个群雄并起的时代，后期的三国鼎立还没有形成，曹操和刘备也都还只是创业者，势力最强的，当属自称“四世三公”的袁绍。

在群雄讨伐董卓时，袁绍因其强大势力和家族背景，还被推举为“盟主”。

然而，当时也有这么一位将军，无论是气势还是实力，都不输给袁绍，他就是——平原公孙瓒！

公孙瓒虽然是贵族出身，但由于其母亲地位卑贱，因此他最初的职位并不高。

不过，在公孙瓒身上，却也有着很多过人之处，比如机智善辩、长相俊美等等。

正因如此，公孙瓒也得到涿郡太守的赏识，从郡中小吏，一步步做到中郎将。

从这之后，公孙瓒便开始招兵买马，东征西讨，逐步扩大自己的势力。初平四年，公孙瓒还击杀了自己的上司刘虞，并挟持朝廷使者，获得了总督北方四州的授权，一度成为北方最强大的诸侯之一。

不过后来在与袁绍的角逐中，公孙瓒未能取胜，最后兵败身亡。

公孙瓒的故事虽然有点令人惋惜，但他却为东汉末年那个跌宕起伏的时代，“培养”出了3员猛将。

这三员猛将，曹操和刘备各得其一，但剩下一人才是最厉害的！他们分别是谁呢？

第一位我们都很熟悉，他就是——常山赵子龙！

赵云和刘备的关系，在小说《三国演义》中可谓是非常亲昵，似乎给人的感觉就是：桃园结义的不是刘关张，而是刘关张赵！

但其实，在真实的历史上，赵云在蜀汉集团中的存在感并不高。

不过，赵云此人，却是世人心中公认的“万人敌”，博望坡之战、长坂坡之战、江南平定之战等等，无不彰显出他的勇猛。

除了作战勇猛外，赵云的军事指挥能力也非常强，他独自指挥的入川之战、汉水之战等，都取得了非常好的效果。

不仅如此，赵云还是一位心系百姓，格局远大的将领，他曾多次劝刘备要爱惜百姓，在关羽、张飞被害后，他又力劝刘备不要讨伐东吴等等。

然而也正是因为他的忠勇、正直，所以刘备始终都没有重用他！

比如在刘备自立为汉中王的时候，就封赏了麾下四员大将：关羽为前将军、张飞为右将军、马超为左将军、黄忠为后将军；而赵云，只是翊军将军，一个典型的杂号将军。

即便是后来蜀汉建国，赵云也只是略有升迁而已！

在那个讲究“封侯拜相”的时代，赵云的封侯之路走得也很长。在建安五年的时候，关羽就被封为汉寿亭侯；

建安十三年时，马超被封为都亭侯；建安十四年，张飞被封为新亭侯；建安二十四年，黄忠被封为关内侯。

蜀汉建国之后，尚在人世的张飞和马超再次升迁，就连半路归降而来的魏延，也被封为了都亭侯。

直到这时，赵云才被封为永昌亭侯，而此时的赵云，已是暮年！

第二位则是一生侍三主的——田豫；

早年间刘备投靠公孙瓒时，田豫年纪尚小，于是便将自己托身于刘备，刘备也很喜欢他。

后来，刘备出任豫州刺史，田豫便以母亲年老无人赡养为由，请求回乡照顾老母，尽管刘备很是不舍，但“百善孝为先”，刘备也不能勉强。

然而后来，田豫也并未回到刘备身边，而是转而投靠了公孙瓒。公孙瓒败亡后，田豫又转而投靠了曹操！

当然，我们不能说田豫此人性情多变，不能做到臣子应有的忠诚，只能说人各有志，再说在那个群雄并起的时代，能找到一个真正的雄主，也算是一件幸事。

田豫投靠曹操，其真才实学也才得以发挥！

田豫投靠曹操后，曹操当即封其为丞相府谋掾，后升迁为弋阳太守，其所到之处，皆得到很好的治理。

后来，田豫常年为曹魏镇守北疆，多次与北方少数民族武装作战，立下了赫赫功勋。

此外，他还曾与东吴作战，斩杀东吴大将周贺，在新城击败孙权，被封为长乐亭侯。

除了赵云和田豫之外，这第三位猛将就很厉害了，但可惜曹操和刘备皆未能得到此人。他就是——严纲！

在《三国演义》中，关于严纲这个人的记载很少，其名气也没有赵云和田豫高，但他却是公孙瓒手下的“第一猛将”。

严纲很早之前就跟着公孙瓒一起打天下，马战和箭术非常厉害，而且他手下还有一支十分精锐的部队，名曰“白马义从”。

关于这支部队，在《后汉书》中就有记载：

“瓒常与善射之士数十人，皆乘白马，以为左右翼，自号‘白马义从’。”

在公孙瓒与北方胡人交战时，严纲所统率的这支精锐部队，可谓是声名远播，胡人闻之无不胆寒。

正因如此，公孙瓒才能稳固北方，成为北方最强大的诸侯之一。

后来，公孙瓒与袁绍大战时，很快就败下阵来，严纲劝公孙瓒撤退，以图东山再起，但此时的公孙瓒已经乱了阵脚，心中想要撤退自保，但却没有良计。

在慌乱之下，公孙瓒竟然命令严纲发起攻击，尽管严纲勇猛顽强，麾下的部队作战能力也很强悍，但在如此狭小的空间内，其优势根本施展不开，更别说在兵力上还悬殊这么多！

最后，公孙瓒兵败身亡，严纲麾下的精锐之师——白马义从，也被袁军斩杀殆尽，严纲本人也被袁绍部将麴义斩杀。

此等结局，不得不让人感到唏嘘！

纵观公孙瓒手下这三员大将的结局，我们不难看出，公孙瓒此人并非一个明主。

首先来说，他没有辨别人才的慧眼，也没有任用人才的格局，其野心勃勃，但心胸狭窄，最后也只能一步步走向失败。

所以这也告诉我们，身为领导者，一定要能够发现和任用人才，而且要能做到胜不骄、败不馁，时刻保持清醒的头脑，如此才有可能取得成功！