飞行器控制团队：为飞行器装上“千里眼”，去星海深处看看

编者按

“中国青年女科学家奖”是欧莱雅和联合国教科文组织“为投身于科学的女性”计划在中国的发展和延伸，由中华全国妇女联合会、中国科学技术协会、中国联合国教科文组织全国委员会以及欧莱雅中国于2004年联合设立，已成为专门面向广大女科技工作者的全国性奖项。截止第19届，共有204位女科学家脱颖而出，她们弘扬科学家精神，矢志科技报国。女科学家，一代耀一代。

果壳采访了第十九届“中国青年女科学家奖”的部分获奖女科学家，让我们一起听听她们与科学的故事。

被采访者：

成艳娟 飞行器控制团队

在浩瀚的航天事业发展征途中，女性从未缺席，她们孜孜以求、坚忍不拔、贡献智慧，尽显航天“她”力量。“她”力量展现出的，是奉献、是拼搏。在问鼎苍穹、探索星海的奋进之路上，航天科工四院十七所飞行器智能控制团队中的6名女科学家用才华和勇气打破性别界限，以“千万人吾往矣”的磐石信念，投身于飞行器智能控制研究中。她们从零开始、艰难探索，厉兵秣马、厚积薄发，淬炼“利刃尖兵”的锋芒，成为航天科研领域的璀璨明珠。

十七所飞行器智能控制团队部分成员合影

心怀壮志，攀登筑梦

“我在荆棘上跳舞，于黑暗中盛放，等待着晨曦的第一缕阳光。”这是航天领域千千万万个“她”的写照，她们，在科学中历练出风度，在探索中找寻自我，绽放出独一无二的智慧之美。

生生不息、代代传承的航天精神推动着我国航天事业不断向前发展，取得了举世瞩目的成就。数十载的起伏跌宕，数十载的雨雪风霜，练就了以坚持和拼搏为内核的开拓精神。

在一波波前赴后继的航天人中，有属于十七所女科学家的身影。“我们从事的是一份无限伟大的事业”，团队负责人如是说，“自1968年建所以来，十七所人在接续奋斗中代代传承，其中不乏女性力量。”她们怀揣着对航天事业的热爱和向往，从祖国的四面八方汇聚到一起，顶起伟大航天梦的“半边天”。

技术创新没有捷径，必须耐得住寂寞，一步一个脚印往前走。如何让装备性能更好一些？如何让研制速度更快一些？队员们只简单说了一句“这个问题由我们来破”，便立刻投入“战斗”。

“必须要加强技术攻关与突破！”在负责人的带领下，团队成为了新一代航天装备控制系统的“探路者”。保持“践行航天报国承诺、誓夺科研任务全胜”的高度责任感，他们积极投身各个项目的攻关中，创新了智能控制方法、攻克了多项智能信息处理难题。这些成功的背后，是一遍遍指标体系的构建和技术方案的分解，是一次次将复杂技术问题梳理成突破点，更是一位位无私奉献的“她”，展现着女性坚韧、勇敢、智慧的一面。

初春的夜晚，会议室里灯火通明，团队已经接连奋战四天编写重要的项目策划书，时针指向21点，她们仍然精神抖擞，逐字逐句进行最后的审定；盛夏的外场，热浪滚滚，她们抬着沉重的设备，搭建试验平台，细心观察、认真记录；深秋的试验室，她们不舍昼夜深入探究误差产生的根源，抽丝剥茧、一丝不苟，成功找到问题的原因和规律；凛冬的早晨，她们整装待发，再一次踏上前往试验现场的路……

回望沧海横流处，笑看英雄不等闲。“时至今日，我仍记得自己参与设计的产品试验成功时的那份幸福感和自豪感，那是我圆梦的开始”，队员回忆道。

敢于有梦、勇于追梦、勤于圆梦，一路走来，她们知道这份荣誉来之不易，知道肩上是怎样的责任与使命，面对过困难，经历过失败，流淌过泪水，但却始终发扬着航天人不服输的精神，总能找到信心、寻到出路。苟日新，日日新，又日新的创新血脉流动不息；折不断，浇不灭，冻不裂，烧不化的航天精神熠熠发光。

在夜以继日的探索和昼夜不分的奋战下，团队荣获多项荣誉，以多个“首次”填补了智能控制领域的技术空白，引领国内该方向的发展。

攻坚克难，勇毅开拓

立足于解决智能控制领域多项技术难题的目标，团队承接了新一代控制系统研制任务。

团队探讨飞行器控制关键技术问题

“难度相当大。正如当初陈德仁院士等技术专家进行控制系统研制工作时没有资料、图纸和样品，我们也要在无任何成熟经验可借鉴、无任何现成资料可参考的情况下进行原理性创新”，这是队员们接到任务时的最大感受。困难在于控制特性极其复杂，不仅要控制，还要实现稳定控制、精确控制，这绝不是轻轻松松、敲锣打鼓就能实现的。

面对重重难关，项目负责人第一时间召集队员，为大家鼓劲：“老一辈十七所人在艰难逆境中成长、在披荆斩棘中前进，他们从来没有被困难吓倒，更没有抱怨过环境条件，我们必须传承发扬这种不怕苦不怕累的精神，以‘不达目的誓不罢休’的英雄气概签下必须成功的‘军令状’！”

“正是她这股追求卓越的劲儿，让整个团队充满战斗力和凝聚力”，队员回忆道。

团队全员迅速投入到探索与攻坚工作中。外场试验时间紧、任务重、环境条件艰苦，但是她们总是积极响应，第一时间奔赴现场，开展工作。

一次次试验，这支出征“娘子军”的表现可谓是可圈可点，从调度到综合、从测试到设备，主力队员中的航天女巾帼们在精细中出彩，她们细致关注每一个细节，确保各个环节精准无误。在错综复杂的问题面前，她们沉着冷静、冲锋在前，高效协调各方资源，制定周密排查计划，不放过任何可能出现的纰漏。系统测试数据对比、分系统测试、试验设备搭建……处处都是她们忙碌的身影。

一次，系统参数突发异常，由于数据样本少，难以进行有效的技术判断，团队女将反应迅速，第一时间承担起核查后台数据的任务，对比两种不同的数据源。“这几位女将主动严谨、面面俱到，逐一对比系统测试数据，不到两个小时就成功排除了产品功能异常的可能性”，在大家眼中，她们踏实靠谱，细致入微，是试验现场的“定心丸”。

在工作中像战士一样战斗的女航天人，她、她或是她也是温情俗世里的孩子妈妈，也是含嗔带笑被父母捧在掌心的女儿，也是爱侣温柔多情的心上人。航天工作，女同志的牺牲和付出会大更多，可是她们却说“这是自己的选择，这条路是最艰难的，也是最广阔的”，大大咧咧的笑容中，更多的是对航天事业的乐在其中。航天领域和其他任何领域一样，不会因为性别而降低对女性的要求。要想把任务完成好，就要付出比男性更多的努力，那么又是历经了多少艰辛，才铸就了这支巾帼团队！

足履实地，辉煌成就

飞行器智能控制团队中既有95后青年才俊，也有工作数十年的航天老将。他们既是队友，也是师徒，以师带徒，薪火相传。

回想起入所之初，已经成长为技术骨干的团队女将说“我很庆幸一进所就是王总和李老师两位风格迥异，但对技术追求到极致的老师在带领我。当时我觉得太苦了，可是看见几位老师专注的样子，我第一次知道了什么是航天人、航天精神，第一次深刻意识到自己肩上的责任。”他们身上老一辈航天人自力更生、对技术孜孜不倦钻研的品质对她产生了很大的影响。“当时，老师们兢兢业业推导公式、把握全局，我们这些年轻人放开手脚，边学习、边仿真、边分析，经过大家的不懈努力，我们攻克了一个又一个难题。”

新一代的航天人在老一辈航天人的基础上，运用新理论、掌握新技术、开发新工具，不断突破旧有限制，开创崭新篇章。当年入所时那个初生牛犊不怕虎的姑娘，也早已能够独当一面。

如今的她，也成为了一名出色的老师，在十余年的时间里，带领一届又一届徒弟参与多个重要项目攻关，积累了丰富的经验和技术，源源不断地将自己宝贵的经验和成果无私传授给青年同志们，帮助青年一代迅速成长成才，接过航天强国建设的“接力棒”。

“她总能帮助我们摆正思路、破除困难，找到新的发展点，我打心底里佩服、敬仰我的老师，”团队中一名已经成长为所内中层骨干的队员如是说，在飞行器智能控制团队，男性科学家和女性科学家并肩作战，相互学习，共同成长。“队内的女前辈们对自己要求很高，对团队要求也很高，始终追求卓越，这也是我坚定跟随团队的原因。这些年，许多前辈都对我有很大的帮助和影响，促使我快速成长，并有幸在这位青年骨干初入所时成为了他的师傅”，他拍了拍身边队员的肩膀，笑着说道。

团队“师徒”交流总结

“后浪”们的成长和进步，离不开“前浪”们的培养和指导。“师带徒”的传承是一条连接前后辈航天人的无形纽带，是整个团队的一种文化。徒弟在师傅的指导和帮助下，逐步熟悉工作内容，从最初入所的紧张陌生，到渐渐找到奋斗目标，建立严慎细实的工作作风，参与项目研制。这种传承，是知识技能的传递，更是精神的传承。

心怀山海，眼有星辰。伟大时代需要伟大情怀，伟大成就需要务实担当，十七所飞行器智能控制团队的女科学家们胸怀热忱，不断激发“她”力量、闪耀“她”风采，在智能控制方向上躬耕不辍、趋光而行，创造出了耀眼的成绩。心归之处，即是星辰大海。

采访/撰文：年璐臻、台倩

编辑：酥鱼

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