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浙江在线1月5日讯 随着老龄化社会问题的日益凸显,养老院、福利院、老年公寓等养老机构已成为越来越多老年人晚年生活的选择。然而,养老机构场所老弱病残人员多,加之不同程度地存在耐火等级低、消防设施不完善以及管理不到位等问题,消防安全现状不容乐观。为此,象山县消防救援大队积极破解养老机构中存在的难点、痛点、堵点,全力抓好养老机构火灾防控工作,让老年人老有所养、老有所依、老有所安。
坚持责任落地,推动工作实效进一步。大队严格落实“三管三必须”要求和“谁主管、谁负责”的原则,积极构建民政、应急、公安等跨部门协同监管机制,将消防安全管理与业务工作同部署、同督促、同落实,加强隐患排查,健全信息共享、定期会商、隐患通报、联合执法等机制,形成责权层次分明、相互衔接密切、力量整合充分的养老服务安全监管体系。同时,大队始终抓住责任落实这个“牛鼻子”,拉紧以消防安全责任人、消防安全管理人以及消防控制室人员、微型消防站队员、养老护理员等重点岗位为一体的消防安全责任链条,细化履职清单、配备工作力量、落实到岗到人,做到安全责任到位、安全投入到位、安全管理到位、安全培训到位、应急救援到位。
坚持源头治理,推动高压整治进一步。大队以“排查全覆盖、处置硬措施、风险软着陆”为目标,定期开展巡查检查、交叉互检、入院帮扶,结合行业特点进行工作细化拓展,涵盖用火、用电、用气、用氧等多方面,做到“一地一策、一院一策”,具体化、条目化、节点化、清单化推进落实,采取“规范一批、整改一批、查处一批”的方式分类管理。同时,大队在全面摸清底数、查清查实隐患的基础上,建立隐患问题清单和整改责任清单,科学合理制订整改工作方案,明确落实目标、时间、资金、措施、责任人“五到位”,做到整改不到位不收兵、不系统整改不销号,对存在重大火灾隐患的,同步抄送政府和消安委,提请采取挂牌督办、联合执法、约谈警示等综合措施进行督改。
坚持全员普及,推动消防意识进一步。针对养老机构部分从业人员消防安全意识较低、组织火场疏散逃生能力较差等现象,大队通过“专业理论+实务操作”“应急演练+现场见学”等多种方式,对养老机构负责人、工作服务人员、居住老人开展消防安全培训和逃生疏散演练,对电工、厨师、护工等重点岗位人员定期进行轮训,全方位提升养老机构消防安全防御能级。同时,大队借助电视、报刊、广播、微信、抖音等多元化平台,播放火灾警示教育片、发布消防安全提示,以案示警,以案促改,在场所显著位置悬挂消防安全宣传标语、条幅,张贴各类消防安全宣传挂图,全面提高养老机构人员安全素质和服务对象的安全防范意识。
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