在泰高校首场“秋招”引来6000多毕业生

本文转自：泰州日报

在泰高校首场“秋招”引来6000多毕业生

283家企业提供各类岗位7623个，现场收取简历4367份、达成初步意向655人

本报讯（记者 朱世萍 通讯员 贾雯雯）为深入贯彻全市青年和人才友好型城市建设大会精神，10月13日，“青春启航 逐梦泰州”2023年秋冬季在泰高校毕业生大型供需洽谈会暨2024届高校毕业生就业见习对接会拉开大幕。现场，283家企业提供各类岗位7623个，活动共吸引泰州学院、南理工泰州科技学院、南师大泰州学院3所高校6000多名毕业生进场洽谈，企业共收取简历4367份，达成初步意向655人。副市长周小慧走进招聘会现场，了解学生就业意向、职业规划和企业薪资待遇情况，鼓励毕业生留泰就业创业。

据统计，本次招聘会参会市内企业185家，占全部招聘企业的65.4%。185家企业中，全市“十佳”“百强”企业占比21.1%，济川药业、双登集团、一道新能源等“1+4特色产业集群”企业156家，占比84.3%。岗位平均月薪6500元，部分机械、电气、制冷工程师岗位最高月薪达2.5万元。

招聘会现场气氛热烈，毕业生求职热情高涨。“我了解到泰州的就业政策，听说增加了留泰补贴，我们签约企业还能获得购房券。”南理工泰州科技学院机械工程专业2024届毕业生胡咏慧是安徽人，在泰几年学习生活，她早就对这座充满活力的城市有了感情，她计划在这里成家立业，成为一名新泰州人。

自动化专业毕业生朱云扬说，来招聘的企业与其专业契合度高，他准备了10份简历，不到半小时就全部用完了，“我父母都是做自动化的，我打算先积累两年经验，然后自己创业。今天还了解到，毕业两年内创业，各类扶持政策也是相当优厚。”

为招聘优秀人才，各企业“大显身手”。“相对于以往的求职者，‘00后’这一代在展示自我个性、表现力等方面都更强，企业会为他们提供更广阔的发展平台和晋升空间。”华达汽车科技有限公司招聘负责人陈能说，今年他们新建了厂区，总投资10多亿元，对人才需求量较大，“一般技术、机械类的人才，月薪5000元至12000元，成为技术骨干后，年薪在15万元以上。对于应届毕业生，实习期满，第一年就能拿到8万元。”

济川药业有限公司为凸显企业文化优势，打出了“共济未来，‘川’越不一young”的标语，吸引了众多毕业生的注意。“不同岗位有不同的需求，学习成绩优异，表达、沟通和技术综合能力强的学生是我们最需要的。”该公司负责人说，不到两小时，她就收到了厚厚一沓简历。

“面对前期数百家投递申请的企业单位，市人社部门层层把关、细细研判、优中选优，确保毕业生在本次招聘会中既能‘有得选’，又能‘选得好’。”市人社局相关负责人说，现场设置了总服务台、人才政策咨询处、就业指导处、求职登记处等，向毕业生提供政策推介咨询、就业登记指导等“一站式”服务，发动毕业生参加见习，提升就业技能。

活动还同步开展专场直播活动，江苏兆胜空调、华芯半导体科技等6家企业携225个岗位走进直播间，与高校毕业生线上互动，全方位推介企业情况、发展前景、岗位要求、薪资福利待遇等，在线解答疑问，同步向江苏大学、常州大学、扬州大学等省内10多所高校定向引流，共吸引3.4万名高校毕业生在线观看，线上投递简历853份。

为了让更多在泰高校毕业生留泰就业，今年以来，市人社部门已累计组织734家（次）企业、举办10场在泰高校毕业生专场招聘会，提供岗位1.74万个，在泰高校毕业生“只要想留，都有岗位”。下一步，市人社部门将继续组织我市更多重点企业开展校园招聘活动，精准推送就业岗位，深化校企合作。