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建行崇左分行以“六个强化” 助推清廉金融文化建设
本文转自：左江日报
崇左讯 今年以来，中国建设银行崇左分行坚持打造“清风廉行”文化品牌，以“六个强化”积极推动清廉金融文化建设，取得了良好成效。
强化职业道德教育，增强职工廉洁自律意识。该行组织开展职业道德操守等相关培训，加强员工思想政治教育，讲好新入职员工廉洁合规从业首课，向员工传播“崇廉尚洁、以清为美、以廉为荣”的清廉金融文化核心价值理念，教育引导员工廉洁合规从业。
强化规章制度学习，规范员工日常从业行为。该行组织员工学习《中国共产党纪律处分条例》等规章制度，形成规章制度学习常态化，规范员工从业行为。
强化案例警示教育，筑牢拒腐防变的思想防线。该行通过开展送案例下基层、邀请地方纪委监委办案专家授课等方式，将警示教育融入日常管理，让员工真正受到教育，形成震慑，筑牢员工不敢腐的思想堤坝。
强化活动组织，增强价值理念认同。该行通过在全辖组织开展“学党史 话清廉”主题阅读活动、深入网点开展“清廉金融文化进基层”巡讲、邀请行外专家讲授清廉文化建设专题课等形式，推动清廉金融文化建设与中心工作同频共振，增强价值理念认同，建立清朗的政治生态。
强化员工关爱，培育良好家风家教。该行实施全行员工网格化管理，网格管理员通过日常谈心谈话、开展家访等方式，深入了解员工的家庭、工作、学习和生活情况，为员工答疑解惑。同时，开展员工异常行为排查，关注员工八小时以外的活动，对存在苗头性倾向性问题的员工及时教育提醒和开导。
强化阵地建设，厚植清廉文化底蕴。该行建设廉洁文化长廊，设立了最美建行人、“红木棉”文化等专栏，加强清廉金融文化宣传，充实和丰富清廉金融文化活动内容和载体，厚植清廉金融文化底蕴。（赵干阳）
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快照生成时间：2022-12-31 11:45:06
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