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本文转自:青海日报
近年来,海南藏族自治州共和县坚持问题导向、目标导向,探索完善年轻干部管理机制,多措并举吸纳“新兵”,内化于心分类“养兵”,外化于行实践“练兵”,敢压担子锻造“强兵”,为年轻干部奋进新时代、担当勇作为奠定了坚实基础。
共和县着眼当下、放眼未来,立体式构建年轻干部储备库,按照“培养一个、成熟一个、使用一个”的原则,因人施策对年轻干部压担子。建立健全源头培养、跟踪培养、全程培养的素质培养体系,通过挂职锻炼、跟班学习、下派驻村等方式,为年轻干部“架梯子”“搭台子”。同时,突出严管与厚爱结合、激励与约束并重,全要素、全链条激励干部担当作为,聚焦“重品德、重公论、重基层、重实绩”选人用人导向,切实把群众公认、实绩突出的好干部选出来、任用好。(共组宣)
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快照生成时间:2024-04-01 05:45:16
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