我们正处于一个信息大暴发的时代,每天都能产生数以百万计的新闻资讯!
虽然有大数据推荐,但面对海量数据,通过我们的调研发现,在一个小时的时间里,您通常无法真正有效地获取您感兴趣的资讯!
头条新闻资讯订阅,旨在帮助您收集感兴趣的资讯内容,并且在第一时间通知到您。可以有效节约您获取资讯的时间,避免错过一些关键信息。
9月26日消息,近日,有网友在网上发文,谈到了自己大学同学入职华为6年后无一人离职。并且感叹道:工资和待遇才是留住人的核心。
该网友表示,自己来自于一所非985/211一本财经院校,但是仍是华为的招聘目标。在自己毕业的那几年间,前往四大和华为可以说是学校就业的天花板,当年华为来学校进行宣讲时,现场人山人海。而在自己班上,有2位女生毕业之后就进入华为工作,还有3名男生在读研之后也进入了华为。
前段时间该网友和同学交流后发现,自己这5个同学,现在都还就职于华为。女生都留在了深圳,男生则都外派去了国外,2个在非洲,1个在南美。同时,他发现身边认识的,知道的去了华为的同学,无一例外都没有换工作。形成鲜明对比的是,6年内自己已经换了3份工作。
其分析,虽然在华为工作压力的确不小,但是华为在薪资待遇上也给得非常高,谁会选择跟钱过不去呢?该网友曾经听说过一位11年毕业的学长,入职华为后外派非洲,六七年就在南昌红谷滩买了两套房。该网友最后总结称,工资和待遇才是工资能够留住人的核心。
根据此前华为公布的2023年度报告,华为2023年雇员费用高达1818.45亿,若按照20.7万的员工人数计算,平均薪酬高达87.8万元。虽然这一计算可能不是太准确,但是也能大致反映出,在华为工作的收入,的确是企业中的佼佼者了。
责任编辑:雪花
文章内容举报
以上内容为资讯信息快照,由td.fyun.cc爬虫进行采集并收录,本站未对信息做任何修改,信息内容不代表本站立场。
快照生成时间:2024-09-26 11:45:08
本站信息快照查询为非营利公共服务,如有侵权请联系我们进行删除。
信息原文地址: