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河北新闻网讯(蒲颖超)为全面复盘2025年运营管理工作成效,精准部署2026年重点任务,强化一线岗位管理与考核,2月27日,玉田农商银行运营管理部召开了2026年首次运营管理工作例会。
会议总结了年度工作,分析了短板不足,明确了发展路径,重点对大堂经理、柜员、运营主管三类关键岗位考核工作进行了部署安排,为全年运营工作提质增效、稳健开局统一思想、凝聚合力。
2025年,玉田农商银行运营管理部紧扣中心任务,聚焦流程优化、风险管控、服务提升、协同保障等核心工作,扎实推进各项举措落地见效,在运营效率、管理规范、支撑保障等方面取得阶段性成果,为玉田农商银行整体运营平稳有序提供了有力支撑。
围绕2026年工作总体要求,会议作出了系统规划与重点部署。
一是优化大堂经理考核,聚焦服务质量、客户体验、业务分流、现场管理等维度,以考核促服务提升;
二是细化柜员考核,围绕业务准确率、操作合规性、工作效率、服务规范等指标,强化过程管控与质量监督;
三是规范运营主管考核,突出履职管理、风险防控、团队管理、运营质效等重点内容,压实管理责任。
2026年,玉田农商银行运营管理部将坚持稳中求进、精益管理、数字赋能、协同高效的工作总基调,持续强化流程闭环管理、深化风险防控与质量管控、加强团队能力建设与跨部门协同,确保各项任务高质量推进。
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快照生成时间:2026-03-03 23:45:02
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