久量股份2024年年报深度解析：净利润亏损与管理费用增长的背后

2024年，久量股份交出了一份令人瞩目的年报，营业收入同比下降9.35%，净利润更是由盈转亏，亏损额达1937.22万元，同比降幅接近150%。扣非后净利润连续三年为负，2024年亏损1963.35万元，较2023年的650.57万元进一步恶化。这一业绩表现不仅反映了公司在市场竞争中的困境，也揭示了其内部管理费用的显著增长对净利润的深远影响。

管理费用大增：净利润亏损的重要推手

2024年，久量股份的管理费用同比大幅增长65.37%，达到3954.8万元，较2023年的2391.4万元增加了1563.4万元。这一增长主要源于人工费用及办公楼租金的增加。具体来看，与管理相关的职工薪酬从797.2万元增至1488.8万元，同比增加86.7%；折旧摊销费从485.5万元增至1080.8万元，同比增幅高达122.6%。这两项费用的显著增加直接推高了管理费用，成为影响净利润的重要因素。

从员工结构来看，2024年末，久量股份在职员工数量为592人，较2023年末增加了13人。其中，行政人员从23人增至57人，增加了34人。这一人员结构的调整，尤其是行政人员的增加，是管理费用中职工薪酬大幅上升的主要原因。此外，2024年久量股份竹料厂区（白沙工业园）转固，固定资产增至7.18亿元，同比增加26.42%，这也导致了折旧摊销费的大幅增加。

营收与净利润双降：市场竞争与内部挑战并存

2024年，久量股份的营业收入为4.31亿元，同比下降9.35%。分产品来看，LED移动照明收入同比下降10.22%，LED家居照明收入同比下降33.64%，而移动家居小电器收入则逆势增长9.51%。从销售地区来看，内销收入同比下降5.75%，外销收入同比下降13.27%。这一业绩表现反映了公司在国内外市场均面临较大的竞争压力。

与此同时，久量股份的整体毛利率为13.15%，同比下降4.36个百分点。这一毛利率的下滑进一步加剧了公司的盈利压力。尽管公司在研发方面保持了投入，2024年研发费用为2021.7万元，同比微增4.03%，但研发人员的学历结构和年龄结构仍存在一定问题。截至2024年末，公司研发人员中本科学历及以上比例仅为10.5%，40岁以上研发人员占比高达56.6%。这一研发团队的结构是否能够支撑公司在竞争激烈的LED市场中脱颖而出，仍是一个未知数。

新控股股东的挑战：业务突破与业绩改善

2024年5月，久量股份原控股股东卓楚光及其一致行动人将部分股份转让给十堰中达汇享企业管理合伙企业，十堰国资委成为公司实际控制人。新控股股东的入主为久量股份带来了新的发展机遇，但也面临如何突破当前业务困境、改善业绩表现的挑战。

2024年，久量股份的净利润亏损主要源于管理费用的大幅增加以及市场竞争的加剧。尽管公司在研发和市场拓展方面做出了一定努力，但其业绩表现仍未达到预期。未来，久量股份需要在优化内部管理、提升研发能力以及拓展市场渠道等方面采取更加积极的措施，以应对日益激烈的市场竞争，实现业绩的持续改善。

综上所述，久量股份2024年年报的净利润亏损与管理费用增长密切相关。公司在面对市场竞争的同时，亟需通过内部管理的优化和业务模式的创新，走出当前的困境，迎接未来的挑战。

本文源自：金融界

作者：观察君/阅读下一篇/返回网易首页下载网易新闻客户端