兖州区市场监管局坚持党建引领，提振干部职工干事创业精气神

近年来，济宁市兖州区市场监管局坚持围绕中心、服务大局，主动作为、监管为民，聚力抓班子、带队伍、争一流，擦亮“兖行先锋 端信监管”党建品牌，引导党员干部当先锋、打头阵、做表率，各项工作取得新进展、新成效，兖州区获得推进质量强省建设成效突出地方督查激励，获评山东省“质量强区”，山东天意机械股份有限公司获评“省长质量奖”，均为济宁市唯一。

筑牢政治忠诚，不断提高机关党建水平。强化政治建设，切实用党的创新理论凝心聚魂、统一行动。深化模范机关建设，建立“三级四岗”责任清单，坚持一切工作到支部，层层压实党建工作责任，建成五星级党支部3个，老干部党支部被评为市、区两级“六好”离退休干部示范党支部。发挥区委党校市场监管分校作用，围绕干部党性教育、意识形态、全面从严治党、规范行政执法开展集中培训。打造“一厅一廊一梯”党建文化阵地，开展“天天学党史”、支部书记讲党课、青年干部上讲台活动，营造学党史的浓厚氛围。成立“翼虎青年突击队”“铿锵玫瑰志愿服务队”“老兵志愿服务队”3支特色志愿服务队伍，积极参与社区“双报到”和“我为群众办实事”活动，在急难险重工作中发挥“突击队”作用。持续加强作风建设，聚焦政务服务、日常监管、行政执法、队伍建设，着力在“简流程、优服务、建机制、提效能”上下功夫，深入开展党纪法规学习教育月、行风建设三年攻坚及行政执法质量提升活动，坚持严管就是厚爱、激励约束并重，树牢主动作为、“三个靠前”理念，即监管走在服务前、聚能优服走在前、安全底线防在前，优化法治化营商环境、服务全区高质量发展。

树牢实干导向，锻造市场监管铁军。坚持一线识别干部，将15名业务能力强、综合素质高的干部，充实到重要业务科室和基层市场监管所负责人岗位上，有效激发干事创业热情，龙桥市场监管所被国家市场监管总局评为全国首批五星所，鼓楼二所被山东省省市场监管局评为四星所，新兖所、兴隆庄所被济宁市市场监管局评为三星所。兖州区获得推进质量强省建设成效突出地方督查激励，获评山东省“质量强区”，全市唯一，山东天意机械股份有限公司获评“省长质量奖”，创建省高端品牌企业19家，5家企业入选“好品山东”，太阳纸业荣获中国专利奖优秀奖，3家企业入选国家知识产权示范及优势企业名单，今年3月份成功承办全省市场监管系统质量发展工作暨质量提升现场观摩会，兖州区在会上作典型发言。不断提升干部专业能力，组织干部职工参加线上线下、区内区外各类培训，选派2名年轻干部到省市市场监管局跟班学习，5名同志获得法律职业资格证书，50余名同志在省市技能大赛中取得优异成绩，形成了比学赶超、争先创优生动局面。坚持严督实考推动工作，成立局考核办、督查办，全面推行“212”工作法，建立问题清单、任务清单和重点工作台账，实现工作项目化、项目清单化、清单责任化、责任实效化。开展全员“一体化”绩效考核，实行工作日调度、周盘点、月述职、季考评，每年开展“十大岗位建功标兵”评选活动，引导党员干部拼搏实干、奋发作为，提振干事创业精气神，有效推动各项工作争先进位。

牢记为民初心，强化责任担当。聚焦急难愁盼，在全市率先开展“满意消费”创建活动，聚力打造“零投诉商场”“零投诉消费集聚区”，持续提高诉源治理水平。2023年以来，合计受理投诉举报10056件，合理诉求满意率、问题解决率均达到100%，群众诉求办理工作排名稳居兖州区直部门前列。加强监管执法，深入实施“科所队联动执法、‘诉查打’一体推进”机制，共办理行政处罚案件1256件，20个案件被评为市级以上典型案例，有力净化市场秩序，守牢“三品一特”安全底线，市对区食品安全、知识产权保护、质量工作评议均获优秀等次，药品“三化融合”跨部门综合监管先进经验被省市场监管局发文推广，牢牢守住了食品、药品、重点工业产品和特种设备“四大安全”底线。深化党建联建，提升助企攀登工作水平，食品医药产业链党委常态化开展联席活动，为企业解决证照办理、融资贷款等问题78个，有效推动食品医药产业转型升级、提质增效，成员企业实现营收、税收双增长。兖州区外卖行业党委持续打造“以心融新 端信兖骑”党建品牌，发挥“外卖小哥”在食品药品安全、基层治理等方面的“前沿哨兵”作用。兖州区个私党委推动知识产权等市场监管业务工作与个私党建实现深度融合，2023年以来实现知识产权质押融资2.9亿余元，有效缓解中小微企业融资难、融资贵问题。

兖州区市场监管局党组书记、局长吴卫新表示：“兖州区市场监管局将坚持党建引领，进一步深化模范政治机关建设，不断提升全局干部职工“三争四敢”精气神，持续强担当、优环境，全力争创群众满意的模范机关、争当群众满意的市场卫士，为兖州区经济社会高质量发展贡献市场监管力量。”

康岩 济宁报道 通讯员 肖寒