桐城市：推进科技创新 擦亮发展底色

本文转自：人民网-安徽频道

2023年，桐城市以实施创新强市战略为总抓手，围绕创新主体、平台载体、智力资源、政产学研合作等全面发力，大力发展创新性经济，科技创新活力不断迸发，高质量发展底色愈加鲜亮。

创新主体提质扩量

加快培育科技型企业，桐城市现有高新技术企业132家，2023年推荐申报高新技术企业63家。2023年度科技型中小企业已入库备案228家，同比增长56%，数量位居安庆市首位。

聚焦产业发展需求，积极指导符合条件的企业申报省级科技项目，推荐11家企业申报2023年省重点研发计划项目，促进创新资源向企业聚集，其中金田集团和龙眠山公司的两个项目分别获2023年产业链协同创新领域和农业领域项目立项，获得省级奖补资金900万元，2023年省重点研发计划“产业链协同创新”项目启动会在桐城市举办。

实施研发投入“两清零”行动，推动年销售收入1亿元以上无研发活动的工业企业开展研发活动，年销售收入5亿元以上无研发机构的工业企业建立研发机构，分类施策、精准指导，提升规上企业科技创新能力，力争提前完成三年“清零”任务。

载体平台显著提级

聚力科技创新生态圈，增势联动发展，成功举办2023年桐城市科技活动周活动，集中展示近年来全市科技创新成果。

深化院地交流协作，鼓励跨区域共建共享科创平台，2023年，攀登、微威、中科、金亿等4家企业研发中心获首批安徽省企业研发中心认定，现已建成国家级创新（服务）平台5家、省级创新（服务）平台64家。依托合肥工业大学产业研发中心，积极开展“百名教授访百企 助力发展解难题”活动，今年以来组织开展技术需求征集、企业调研等活动40余次，围绕桐城市重点产业，联合开展产业创新引导资金项目申报，推动空气减震器振动特性研究及产品开发等4个项目成功签约。目前，已累计形成7项关键技术项目入库，帮助企业解决产业发展共性技术难题。

智力资源不断集聚

坚持“内搭平台、外联老乡”发展战略，全力挖掘杰出乡友人才富矿。实施博士服务团“奔桐”行动，2023年以来共联络在外博士23名，征集企业需求78项，促成苏州大学、南京工业大学等学院共10位桐城籍博士成功签约企业“科技副总”。

支持企业拓宽引才育才渠道，2023年以来开展人才服务活动10余次，柔性引进23支创新创业团队，C、D类人才19人。桐城正成为市内外各层次人才的逐梦之地。7月桐城市萍聚德公司、永生机械、中森生物人才团队参加第十二届中国创新创业大赛（安庆赛区），均晋级决赛并获得优秀奖。金亿新材料、大鼎智能两家企业人才团队参加安庆市宜城创新创业团队比赛，其中金亿新材料公司戴泽玉团队获得第一名，并成功入选首届宜城创新团队。10月金田高新研发团队参加第六届长三角国际创新挑战赛荣获优秀奖。

政产学研深度融合

“企业出题，高校解题，政府助题”。桐城市深入推进政产学研合作，力促高新科技“生根发芽”。

成功举办安徽“双创汇”·走进安庆桐城暨桐城市科技赋能高质量发展峰会，现场发布技术需求2项，技术成果路演5项，开展创新创业故事分享，促成13个校企产学研新项目现场签约。促成4个产学研合作项目在2023世界制造业大会专业化论坛——安徽·桐城新能源汽车零部件产业发展论坛集中签约，邀请行业大咖发表主旨演讲，为桐城新能源汽车零部件产业未来发展把脉开方、指点迷津。

积极推动安徽职业技术学院、安徽科技学院先后进行校地战略合作签约。引导合肥工业大学与海盾投资控股共建安徽省水泥基材料低碳技术工程研究中心、中国科技大学与安徽金田高新材料股份共建安徽省绿色软包装材料制造业创新中心、上海交通大学与安徽驭风风电设备有限公司共建新能源智能创新联合实验室、安庆师范大学与桐城国轩新能源有限公司共建联合研究院。（朱璇、陶善凤）