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鲁网1月4日讯(记者 曹毓)推进乡村全面振兴,是新时代新征程“三农”工作的总抓手,为进一步强化人才工作对乡村全面振兴的支撑作用,济南市近日印发实施了《关于动员激励广大人才投身乡村振兴的实施意见(试行)》。在1月4日上午济南市政府新闻办举行的新闻发布会上,对有关政策进行了解读。记者从会上获悉,济南加大奖励支持力度,对获评齐鲁乡村之星、“海右计划”乡村振兴人才的,每人每月给予奖励津贴1000元,每年集中发放一次。
“乡村产业带头人”主要是农民合作社、家庭农场、农业企业等新型经营主体的创办人、负责人等,他们中有许多视野开阔、观念新颖、善于经营、热爱家乡的优秀人才,是促进乡村产业发展、带领农民共同致富的关键力量。市农业农村局二级巡视员王奉光表示下一步将从三个方面着眼持续培育壮大这支关键队伍。
用完备的政策吸引人。推动人才向农村流动,必须有真金白银的投入,才能形成政策洼地。下步,市农业农村局将在坚持财政优先保障的基础上,进一步完善多元化、全方位的政策支持体系。在资金上倾力投入,统筹“一村一业”“泉韵乡居”、衔接补助等资金,每年选取500个左右的村庄,重点扶持规模化、融合型的产业项目;在资源上全力保障,2023年全市已有1523个村实施“三变”改革,今年将覆盖50%左右的行政村,通过创新集体资产运营模式、加快农村产权交易市场建设等措施,让产业带头人干事有资源、创业有抓手;在资本上聚力助推,持续深化政银战略合作,不断丰富普惠金融新场景,着力降低融资门槛,更好满足广大人才创业需求。
以宽广的平台凝聚人。王奉光表示,只有让广大人才干事有平台、奋斗有舞台,才能凝聚起乡村全面振兴的强大合力。市农业农村局将重点实施“三大行动”:创业团队招募合作行动,面向各类企业、社会组织,广泛招募优秀人才组建创业团队,与村集体、乡村企业共同创办经营主体;专业人才“富农助农”行动,通过政府购买服务、合作共建等方式,按照“一区县一团队、一街镇一师”的原则,聘请专家学者、专业人才担任“乡村规划师”,共建和美乡村;创新创业培育提升行动,聚焦现代农业、乡村旅游、农村电商等,分层分类开展技能培训,帮助广大人才提升创业本领。
靠机遇满满的事业留住人。人才因事业而聚、事业因人才而兴,唯有事业才能真正留住人、成就人。下步计划构建“三个体系”:以赛引才、以赛选才的招引体系,面向国内外优秀人才,每年举办一次乡村振兴“四创”大赛,推动更多优秀人才、优质项目落地济南。产学结合、科技赋能的支撑体系,试点推行“科技合伙人”模式,招引高层次人才组建15支农业专家团队,建成15个产业协同创新中心。以绩定级、实干为上的评价体系,以创新价值、能力贡献、示范带动为导向,完善人才分级分类评价机制,同步完善示范型经营主体创建体系,加大奖励支持力度,对获评齐鲁乡村之星、“海右计划”乡村振兴人才的,每人每月给予奖励津贴1000元,每年集中发放一次,不断增强广大人才的成就感、归属感、自豪感。
责任编辑:徐英淦
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