企业获专项奖励 职工享“留岗红包”

本文转自：南宁晚报

南宁印发2023年春节期间稳岗留工工作方案，推出多项暖心举措

企业获专项奖励 职工享“留岗红包”■本报记者韩沛

鼓励企业在春节期间稳岗留工促生产；鼓励用工企业和工会发放“留岗红包”；对一季度产值、增量、增速等达到一定规模的企业给予相应补助……近日，南宁印发《南宁市2023年春节期间稳岗留工工作方案》（以下简称《工作方案》），围绕促进企业春节期间连续生产经营、保障企业春节期间用工需求、营造温暖愉悦的新春氛围等方面提出具体的稳岗留工举措。

促进企业春节期间连续生产经营

《工作方案》提出，鼓励有订单有市场的工业企业充分利用春节期间抢抓生产，合理安排一季度生产计划，全力稳产增产，对一季度产值、增量、增速等达到一定规模的企业给予相应补助；鼓励工业企业春节期间连续生产，对企业正常生产的用电、用气、用工等生产要素全力予以保障。鼓励全市建设项目春节期间不停工、少停工，对春节期间不停工和在1月28日前积极复工的建筑业企业给予通报表扬和信用加分。

《工作方案》支持商贸业企业扩大经营，鼓励大型商场超市、餐饮、酒店抢抓春节消费旺季丰富和繁荣消费市场，提升业绩；支持企业通过“爱南宁”小程序等应用平台投放各类消费券、优惠券，促进消费；支持商贸企业春节期间适当延长营业时间，举行“二十四小时不打烊”等新春夜消费、促消费活动，满足群众节日消费需求。

符合条件企业个人获补贴和奖励

《工作方案》采取激励企业加大留人引人力度、持续做好用工服务保障、做好春节前后返乡返岗客运等三条举措，保障企业春节期间用工需求。

通过开展活动，及时摸清企业用工需求和问题诉求，强化用工指导服务。落实好阶段性降低失业保险费率政策和稳岗返还政策。对符合条件的企业或个人，给予一次性带动就业补贴、介绍就业补贴和用工专项奖励，多举措支持企业在春节期间留人引人，保障重点企业重大项目、重大工程在春节期间连续生产的用工需求。

开展春节后农民工返岗“点对点”服务保障活动，组织接送区内外农民工返岗，保障春节前后农民工返乡返岗客运。

市总工会利用专项经费慰问春节期间坚守岗位的部分一线职工，关心关爱留邕过年人员。鼓励用工企业和工会通过发放“留岗红包”、改善就餐条件、安排文化旅游活动等多种措施，关心和关爱留邕过年的外地员工。

为留邕人员营造愉悦新春氛围

《工作方案》推出系列文化旅游活动，通过举办形式多样的文化娱乐活动和开展体育促消费活动两条举措，积极营造温馨愉悦的节日氛围，让广大市民特别是留邕务工人员感受政府的温度。

通过组织文艺先锋队在商圈、特色街区、主题乐园开展特色文艺表演，活跃节日氛围。组织各县（市、区）、开发区，A级旅游景区、公园、乡村旅游景区、主题乐园、文博场馆等文旅企事业单位推出文化旅游主题活动、体验项目及惠游促销措施，倡议南宁市体育公共场馆免费或低收费开放。持续发放文旅消费券、体育消费券，为群众在春节期间购物带来实实在在的优惠。

另外，南宁各景点也举办各类新春庆祝活动，如青秀山主题迎春花展活动、新春樱花灯会等，为留邕市民朋友提供更丰富的春节出游选择。

多项举措暖人心

●对一季度产值、增量、增速等达到一定规模的企业给予相应补助。

●鼓励全市建设项目春节期间不停工、少停工，对春节期间不停工和在1月28日前积极复工的建筑业企业给予通报表扬和信用加分。

●鼓励用工企业和工会通过发放“留岗红包”、改善就餐条件、安排文化旅游活动等多种措施，关心和关爱留邕过年的外地员工。

●市总工会利用专项经费慰问春节期间坚守岗位的部分一线职工，关心关爱留邕过年人员。

●举办各类新春庆祝活动，如青秀山迎春花市（1月15日—29日）、主题迎春花展活动（1月18日—2月16日）和新春樱花灯会（1月21日—3月26日）等。