- 我的订阅
- 国内
我们正处于一个信息大暴发的时代，每天都能产生数以百万计的新闻资讯！
虽然有大数据推荐，但面对海量数据，通过我们的调研发现，在一个小时的时间里，您通常无法真正有效地获取您感兴趣的资讯！
头条新闻资讯订阅，旨在帮助您收集感兴趣的资讯内容，并且在第一时间通知到您。可以有效节约您获取资讯的时间，避免错过一些关键信息。
肥乡联社：“三个强化”抓实合规建设
肥乡联社始终坚守“合规为本、稳健经营”的核心理念，以合规教育、制度完善、风险排查为三大抓手，层层压实责任、细化举措落实，将合规文化渗透到经营管理全流程，构建科学完善的合规内控体系，为联社各项业务稳健有序发展提供坚实保障。
强化合规教育培训，厚植依法守规理念。坚持深化以案为鉴、以案促改、以案促治，着力营造“人人讲合规、事事守合规、时时重合规”的浓厚文化氛围。聚焦涉农信贷、柜面操作、资金营运等重点领域，常态化开展法律法规、内部规章制度宣传教育与专项培训，确保全体员工熟练掌握岗位操作规范、底线红线要求，推动合规理念入脑入心、外化于行。定期组织合规培训“回头看”，加大违规问责力度，结合监管部门及系统内典型违规案例，开展以案学法、以案促规警示教育，用真实案例敲响合规警钟。创新培训形式，采取线下集中授课、线上自主学习、案例研讨交流、定期考评反馈相结合的方式，丰富培训内容、提升培训实效，持续厚植员工合规理念，引导全员自觉养成依法办事、合规操作的良好习惯。
强化合规制度建设，健全长效管理机制。立足县域农信经营发展实际，进一步梳理完善合规管理制度体系，修订不适配、不完善的制度条款，废止过时失效的规章制度，新增贴合业务实际、具有可操作性的合规管理细则，形成一批管长远、固根本、可落地的长效合规机制，并面向全员印发执行，实现“有章可依、有规可循、有矩可守”。合规管理部门定期组织全体员工开展制度集中解读，创新推行合规“每日一学、每周一测”活动，将制度学习融入日常工作，推动制度学习常态化、规范化。同时，将制度执行情况纳入员工日常监督、绩效考核重点内容，以严格督查、严肃问责推动制度执行走深走实，杜绝有章不循、违规操作等现象。
强化合规风险排查，筑牢风险防控防线。坚持“主动合规、预防为主、防治结合”的原则，聚焦平时合规管理中的多发问题、突出隐患，深挖问题根源、剖析产生原因，找准风险防控切入点和着力点，常态化开展合规风险排查工作。重点围绕信贷审批、柜面操作、财务收支、员工异常行为等重点条线、关键岗位，构建“正面有规范、反面有禁止、违规有处罚”的“三位一体”合规管理体系，引导员工自觉规范业务操作，杜绝制度执行的随意性。对排查中发现的苗头性、倾向性违规行为，提前介入、精准预警，明确整改时限、压实整改责任，督促限期整改到位；对有令不行、有禁不止、顶风违规的行为，坚持“零容忍”态度，严肃追责问责，形成有力震慑，切实防范化解各类合规风险。（马驰骋）
以上内容为资讯信息快照，由td.fyun.cc爬虫进行采集并收录，本站未对信息做任何修改，信息内容不代表本站立场。
快照生成时间：2026-03-03 11:45:03
本站信息快照查询为非营利公共服务，如有侵权请联系我们进行删除。
信息原文地址：
