春天的脉动

本文转自：井冈山报

春天的脉动

——万安县推进园区企业“火力全开”速写□周英子、本报记者吴广城

初春时节，记者走进万安县工业园区，一派繁忙的生产场景扑面而来：万安协讯有限公司车间工人将一卷卷原线材注塑成型；江西澜浩鸿科技有限公司研究员们专注产品研发；吉安新宇腾跃电子有限公司生产车间的工人们加紧赶制订单……万安县园区企业迸发出“火力全开”的活力，鼓足干劲抓生产、全力冲刺“开门红”。

万安县把抓好工业企业生产作为实现首季开门红的关键环节，深入开展“项目大比拼、工作大提升”活动，大力推进“七大会战”，通过建优机制、培优队伍、做优平台、创优环境等举措，为企业实现“开门红”解难题、开新局。1至2月，全县签约项目5个，总投资35亿元，增速24.7%；规上工业营收15.5亿元，增速24.0%；规上工业利润1.03亿元，增速53.9%。

万安县工信局有关负责人告诉记者，目前万安县出台了2023年首季工业强劲开局政策措施，规上企业1万余名生产线工人已全部到岗，按下了开年生产的加速键，抢抓重点项目订单进程，1至2月累计工业电量预计4449万千瓦时，同比增长1.36%，推动工业经济今年一季度强劲开局。

领导联点，推动工作协调常态化。县委、县政府主要领导带头，全县各级领导干部参与营商环境优化升级“一号改革工程”，30名县领导与园区102家规上企业建立了“一对一”联点服务机制，对企业反映供应链、物流等事项顶格支持、顶格协调、顶格推进。出台优化营商环境“43条”、纾困解难“39条”、稳经济“50条”，截至目前，已为企业减负0.56亿元。

专员驻点，推动助企指导精细化。继续抓实“企业首席服务官”、人大代表“三大一促”、政协委员践行“四个一”争当“四大员”等活动，全面推行业绩晾晒“红黑榜”常态化评价机制，153名首席服务官和10个招商小分队驻点企业，对每家企业制定个性化进度表、作战图，及时协调处理企业生产中的问题，全力以赴助企纾困解难，促进企业早签约、早建成、早投产。今年以来，全县各招商责任单位共召开100场“三请三回”乡贤恳谈会，走访乡贤751人次，达成意向项目20个，一批带动力强的企业成功落户，为全县“招商大比拼、工业大提升”实现一季度“开门红”加油蓄力。

平台多点，推动服务发展优质化。发挥园区企业服务中心和政务服务中心等多平台优势，为企业营造良好的生产和生活环境，深入实施调区扩区、满园扩园、节地增效等攻坚行动，积极推动产城融合，目前投入6.8亿元，实施园区配套项目12个，盘活闲置低效用地600亩，完成交付标准厂房20万平方米，在建标准厂房24万平方米。优化园区配套，高标准推进园区二区商业街、工人文化宫等文化休闲设施和园区中心小学扩建、园区卫生服务中心等基本公共服务配套项目建设。同时，积极打造“吉事即办”政务服务品牌万安样板，推行包容审慎监管，全县审批效率提升70％以上，审批时间平均压减50％，服务企业效率大大提升。