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马山县周鹿镇：坚持四个“常态化”做细做实日常监督
本文转自：人民网-广西频道
今年以来，南宁市马山县周鹿镇纪委坚持四个“常态化”，立足监督首责，发挥监督优势，做细做实日常监督。
坚持监督检查常态化。围绕重大项目建设，巩固拓展脱贫成果、乡村振兴、生态环保、安全生产、优化营商环境等领域开展专项监督。采取日常监督与专项检查相结合，立足“监督的再监督”职能定位，结合“书记引航担使命”全面从严治党“抓系统、系统抓”专项整治、“一月一监督”清单，每月常态化开展作风纪律督查至少2次，切实发挥监督实效。
坚持约谈提醒常态化。坚持“惩前毖后、治病救人”的方针，结合实际，排查风险岗位，深入推进干部约谈常态化，对在自查、督查中存在苗头性、倾向性问题的党员干部早提醒早打招呼，充分了解掌握干部思想动态和工作状态，对存有侥幸心理、松劲心态和工作履职不力的现象，开展约谈提醒，做到防微杜渐、防患于未然。今年以来，共开展约谈提醒16人次。
坚持纠治不正之风常态化。坚决防止“四风”问题反弹回潮，围绕整治“四风”突出问题，持之以恒地加强干部作风建设，将纠“四风”树新风与深化整治群众身边腐败和不正之风相结合。同时从严执纪审查，坚持无禁区、全覆盖、零容忍，推动反腐败斗争从压倒性态势向压倒性胜利迈进。今年以来，全镇共初核案件线索10件，立案9件，给予党纪政务处分9人，诫勉1人。
坚持警示教育常态化。认真做好查办案件“后半篇”文章，结合全镇查处的违纪违法案例开展警示教育，将发生在身边典型案例进行通报学习，深入剖析案发原因，查找制度漏洞，及时纠正自身不足或存在的问题，做到警钟长鸣，筑牢干部廉洁自律思想防线。今年以来，运用典型案例开展以案促改8件。
“严管厚爱才是对干部的真正负责，对党员干部苗头性、倾向性问题就要早提醒、早纠治。”该镇纪委主要负责人表示。下一步，该镇纪委将继续重视干部日常监督管理，经常性开展谈心谈话，做到抓早抓小、防微杜渐。（黄玲惠）
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快照生成时间：2022-12-28 21:45:06
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