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编者按:
贵州历史车轮驶进2024年“两会时间”。本网策划推出专栏“两会·黔言”,代表委员话履职,开拓奋进惠民生,以此展现中国式现代化贵州实践中那些坚实步伐。
多彩贵州网讯 (本网记者 郭红宇 实习生 兰飞 饶芳) “人才振兴是实现乡村振兴的基础和关键一环。”1月24日,省政协委员、贵州开放大学科研处处长陈舒在接受记者采访时说,贵州需要进一步针对农村地区的人力资源进行培养和发掘,加快推进乡村人才培养。
贵州省政协委员、贵州开放大学科研处处长陈舒
2021年,中共中央办公厅、国务院办公厅印发的《关于加快推进乡村人才振兴的意见》,明确“把乡村人力资本开发放在首要位置,大力培养本土人才,引导城市人才下乡,推动专业人才服务乡村,吸引各类人才在乡村振兴中建功立业,健全乡村人才工作体制机制,强化人才振兴保障措施,培养造就一支懂农业、爱农村、爱农民的‘三农’工作队伍,为全面推进乡村振兴、加快农业农村现代化提供有力人才支撑。”
“中央文件为乡村人才建设培养指明了方向。”通过调研,陈舒发现目前我省乡村人才开发上普遍存在乡村本土人才总量不足、结构不优、素质不高和流失严重等问题。
“要解决这些问题,需要建立科学的人才制度。”陈舒建议,政府制定农村实用文化人才、农村实用技术人才、中小学教师系列、农业系列等职称评价条件标准,建立科学规范的乡村人才评价体系,并在深化乡村人才培养、引进、管理、使用、流动等方面加强制度建设。
“要留住人才同样离不开产业支撑。”陈舒说,只有通过搭建乡村产业项目运营平台、完善产业帮扶机制、引导毕业生投身乡村振兴事业中,才能把乡村产业发展起来,才能让农村的机会吸引人,让农村的环境留住人。
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快照生成时间:2024-01-25 12:45:02
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