打造金牌蓝领人才高地

本文转自：半岛都市报

打造金牌蓝领人才高地

即墨第一中专创职教特色名校、育一流技能人才侧记 半岛全媒体记者孙静

通讯员王宪之

学校秉承“育英才,强素质,尚德笃行,培养金色蓝领；谋发展,铸校魂,求实创新,服务经济建设”的办学理念,紧盯“创职教特色名校,育一流技能人才”的办学目标,落实立德树人根本任务,持续深化“尚德笃行”德育品牌和专业内涵建设,毕业生优质对口就业率近100％,初心不改行就教育新坦途。

学校先后荣获“国家机械行业职业技能鉴定工作先进集体”“全国人才评价工作先进集体”“山东省绿色学校”“山东省卫生先进单位”“山东省职业技能考试工作先进集体”“青岛市四星阳光校园”“青岛市卫生先进单位”“36届青岛市青少年科技创新大赛优秀组织奖”“区教体局年度综合考核先进单位”“五星党支部”等荣誉称号。

夯根基促发展提升办学影响力

发挥教师团队工作室的引领示范作用,不断探索研究职业教育发展的新路子,教育教学能力持续提升。有16名教师被评为青岛市教学能手,44名教师被评为即墨区教学能手即墨名师,一名教师获评青岛市榜样教师,30余人在青岛市级优质课等比赛中获一等奖。学校持续深化专业内涵建设,注重增强与企业的联系,把企业需求引入教学中来,通过“校企合作、产教融合、联合育人”的教学途径,实现学生、家长和社会三方满意的良好效果。学校先后成为中德职业教育合作“国际焊接培训基地”、全国创新名校、山东省职业院校智能制造产教融合联盟副理事长单位、青岛市科技创新联盟理事单位、青岛市头脑奥赛特色学校、“青岛奇瑞汽车产业学院”、“奇瑞大学分校”、“即墨工匠学院”、劳模工匠产教融合联盟第一届理事会成员。

近年来,学校不断加强人才培养模式的探索和改革,以市场需求为导向,根据培训对象和内容的不同需求,专业设置与产业需求相对接,接轨企业生产需要；课程内容与职业标准相对接,自编符合企行业标准的校本教材；教学过程与生产过程相对接,引企入校,实现“产学”一体,在培训的针对性和灵活性上作了有益的探索。学校与青岛一汽、青岛奇瑞、即发、海联金汇等三十余家大中型企业签订联合办学协议,建立校外实训基地,搭建校企合作平台,设立了订单班、冠名班,成立“青岛奇瑞汽车产业学院”,加挂了“奇瑞大学分校”的牌子,真正把学校办到企业,把专业办到产业链上,直接为企业培养和储备中高级技术技能型人才,学校20级已有97名学生正式进入奇瑞(即墨)园区工作。学校还与十余家大型企业达成合作意向,为学生的优质就业广开门路。学校办学质量、办学效益大幅提升,吸引力和影响力显著增强。企业对一专学生的品德素质和技能水平给予了高度的评价。

“尚德笃行”润物无声入人心

学校致力于文化润校,始终将立德树人作为首要任务,学校建设和文化建设同步推进,积极孕育个性化校园文化。构建生动有趣的文化教育课堂,让学生置身于浓厚且具有特色的育人氛围,多形式、多渠道、多角度搭建形式多样的文化活动平台,把思想教育溶解于活动,形成了百人合唱团、弟子规韵律操新编、律动军体拳,千字文武术操等创新特色,让校园的画面更有活力,让学生的成长不负好时光,让学校办学更有张力。

在夯实学生德育教育的基础上,学校突出专业技能教学的中心地位,建立新型课程模式,以“实践”引领教学体系,强化了学生的各种知识基础与多种能力基础。近年来,学校在国赛、青岛市赛中不断突破,获全国创造大赛金牌8枚,连续六年参加全国头脑奥赛决赛,获金牌7枚、银牌4枚,代表中国连续三年参加世界决赛,是唯一进入世界决赛的中职队伍,并获全国工业机器人和艺术插花铜牌；获青岛市技能比赛一等奖90余项,二等奖百余项,三等奖160余项。

近几年,学校的毕业生已有40%成为企业的技术骨干,为地方经济建设作出了应有的贡献,实现了学校快速发展。