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官庄镇开展“百名干部进村入企”大调研活动
为深入贯彻落实中央和省市委关于大兴调查研究的部署要求，官庄镇以开展“双年”活动为契机，深入开展了“百名干部进村入企”大调研活动，着力破解制约经济社会高质量发展难点堵点问题。
精心组织部署。结合官庄实际，认真制定了《官庄镇关于开展“百名干部进村入企”大调研活动的实施方案》，成立了由党委主要领导任组长的工作领导小组，组建7个工作组，形成周调度、月推进、季分析、年督导的工作模式。召开大调研活动部署会议，宣读了活动实施方案，就活动开展的目的、形式、时间和步骤等内容进行了明确。要求此次调研活动要高点定位，明确目标，扎扎实实开展工作，不搞形式，不走过场，真正起到调研民情、促进发展的作用。
夯实调研内容。围绕一切工作争一流这一总目标，聚焦项目建设、现代农业发展、民生改善“三个重点”，坚守安全生产、环境保护、信访稳定、国土红线“四条底线”，强化基层组织建设和作风建设“两个保障”，采用更有针对性的方式开展调研。在村集体经济发展方面，邀请在外经商、创业的成功人士，通过召开座谈会的方式，鼓励大家畅所欲言、集思广益，共同为家乡发展建言献策。而在农业生产、环境整治等方面，倡导镇村干部采用“村民夜话”“茶话会”等更接地气的方式深入到群众当中，通过面对面谈心、发放调查问卷的方式，了解大家真实的想法。形式多样的调研活动收集到的意见和建议不仅更有针对性、更能反映群众心声，也为今后工作的开展打下良好的基础。
确保调研实效。全镇96名干部自6月开始，集中7个月时间，深入101个自然村，50家企业进行走访调研，与百姓和企业“坐板凳交心、坐炕头暖心、坐地头操心”，做到深入基层、深入群众“两深入”，所有行政村和困难企业“两覆盖”，服务企业、服务基层“双服务”。对发现的问题认真研究、归纳梳理并形成问题清单、责任清单、任务清单“三张清单”，逐一列出解决措施、责任单位、责任人和完成时限。建立诉求闭环解决机制，做到“完成一项、满意一项、销号一项”。截至目前，共走访党员群众5000余人，征求意见建议32条，解答政策咨询100余条。（通讯员：吴婕）
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快照生成时间：2023-07-03 20:45:14
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