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本文转自:人民网-湖南频道
“工友们要牢记‘三个一定’,做到‘三个留意’,用人单位施工要‘四先行’,管理要‘四到位’……”
5月9日,在创意卓悦小区项目部现场,浏阳市人社局开展《保障农民工工资支付条例》实施三周年宣传实践活动。市根治欠薪领导小组成员单位相关负责人、创意卓悦、尚学府等4个项目的建设方、总包单位、分包单位、项目经理、各班组长、劳资员及民工代表共100人参加此次活动。
活动现场集中宣讲。此次宣讲受众不再局限于建筑企业,更多的向农民工工友倾斜,向其发放讲解《条例》口袋书,提升风险防范意识,强化依法维权理念。
活动现场听取工友建议,广开言路,通过面对面沟通,充分听取工友的心声,为日常检查、监管中出现的问题寻求解决之道,真正做到问计于民、问效于民。作为劳资管理员代表的吴女士感慨:“《条例》实施以来,农民工的工资得到了保障,每个月都准时足额地发放了工资,用工更加规范了。”
活动进项目访谈条例落实。在与点工程晓平访谈的过程中,他表示,进来就先签订了劳动合同,每天都会要求实名刷脸进场,每个月都会本人签字确认工资情况,都是发到自己的工资卡里,不再担心工资被拖欠了。”
今年以来,浏阳市人社局不断强化“三个协同”——“协同开展专项行动、协同高效化解纠纷、协同防控重大风险”,全力化解欠薪问题。
推出工程建设领域“七个一”制度,对建设领域农民工实名制考勤、分账管理、按月足额支付等7项制度落实情况“一月一查、有案即罚、一季通报”,实现事先预防、事中监测、事后处置的全流程“套餐”式治理。
对农民工工资情况进行季度分析汇报,建立工程领域不良行为季度通报制度,要求乡镇(街道)劳动保障监察协管员轮流跟班学习,全方位构筑“监察提质增效、企业规范用工、员工精准维权”多方共赢的监管服务体系。(黄军、罗江南)
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快照生成时间:2023-05-10 17:45:09
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