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提升招商引资质效，河间市推动新发展
本文转自：人民日报客户端
崔述伟 槐威存
近年来，河北河间经济开发区立足新发展阶段，不断提升招商引资质效，积极引进成长能力强、创新能力强、竞争力强的优质企业，在方式方法上加强创新，有效破解招商引资力度小、力量分散、目标不清等难题，开创招商引资工作新局面。
一是踏实服务企业，打造招商引资新平台。不断完善服务企业政策，推行企业包联服务员制度，坚持“快、准、实、好”的工作作风，强化服务意识，定期督促、协调、调度项目进度，推动项目建设提质增效，为企业提供全方位、保姆式、跟踪式服务。就中科（河间）智汇工场项目储备情况召开企业座谈会，深化产学研合作，促进科研成果转化，推动产业转型升级，加快企业高质量发展。为推动企业数字化转型升级，对接交流河间市智能制造园区创新服务平台，加速实现招商工作数字赋能步伐。
二是创新多种模式，打好招商引资“主动仗”。充分发挥招商大使作用，开展招商活动，通过见面、微信、电话等方式进行沟通联系，提供招商信息。招商大使葛付伟协助对接的成都联士科技有限公司投资的高压电缆、特种电缆生产装备项目已成功落户开发区。密切联系沧州驻外招商分局，逐一拜访沧州市五个驻外招商分局，就招商引资项目信息搜集、项目对接、活动开展等工作进行对接洽谈。经引荐，对接洽谈了高性能碳纤维扩展编织工艺技术项目、装备制造和复合新材料制动鼓等项目。组团外出精准招商，2023年以来，先后赴北京、成都、广州、深圳、兰州等地开展小团组精准招商活动15次，对接洽谈了发动机再制造、新材料和装备制造等重点项目。
三是用好绩效考核，助推招商引资“引凤凰”。紧扣“高质量发展”和“集聚新动能”两条主线，紧握绩效考核“指挥棒”，持续助推招商引资工作层层落实，形成实效，为发展新兴产业、打造创新集群注入强劲动能。进一步优化乡镇招商引资绩效考核体系，就乡镇报送项目的类型和投资金额的不同配以相应的系数进行折算，然后计分排序。通过制定绩效考核通报措施，极大调动了乡镇招商引资的积极性，激励乡镇招大引强。坚持实行反向鞭策，定期通报在日常考核过程中存在滞后、成效不佳的乡镇，剖析原因，提出整改措施。
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快照生成时间：2024-01-05 12:45:07
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