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没有真本领难有真威信
本文转自：解放军报
没有真本领难有真威信
■姚亮
前不久，某部聚焦备战打仗，围绕强化带兵能力，组织营连主官培训，着力锻造一线带兵人的素质本领，提高他们在官兵心目中的威信。
才干和本领是建立威信的基石。身为基层带兵人，每个人都想树立威信，赢得官兵的认可。事实证明，官无威不立，威信高才能更好地发挥领导效能。要想让官兵佩服和信任，很重要的就是看带兵人能不能带领他们打胜仗，能不能为他们解决实际困难。基层带兵人只有致力于研究军事、研究战争、研究打仗，具备较强的指挥现代战争能力，同时能够及时帮助官兵解决其在学习、生活、工作中的矛盾困难，才能赢得官兵“心上的任命”，建立起持久的威信。
近年来，我军先后涌现出一大批优秀基层带兵人，他们在官兵心中都有良好的口碑、很高的威望。探究这些先进典型的共同特点，他们皆有过硬的能力素质，不仅作风好，而且本领强；不仅能更好地履行使命、遂行任务，还能帮助官兵成长成才、做官兵的良师益友。如果带兵人头脑空空，没有“几把刷子”，平时解决不了官兵的实际困难，战时带领官兵打不了胜仗，自然毫无威信可言。
绳短不能汲深井，浅水难以负大舟。基层带兵人想要提高真本领，一方面，要善于学习，不断熟悉新领域、开拓新视野、掌握新技能，精通现代战争制胜机理。另一方面，要勤于实践，多啃几次“硬骨头”、多捧几块“烫手山芋”、多当几回“热锅上的蚂蚁”，积极投身多种多样的斗争，勇于打硬仗、扛重活、攻难关，解决好官兵“急难愁盼”问题，真正成为走在时代前列的奋进者、开拓者、奉献者。
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快照生成时间：2023-08-17 10:59:47
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