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本文转自:安康日报
本报讯(通讯员 李云)今年以来,汉阴县蒲溪财政所注重财政干部学习能力素质培养、实践锻炼,积极为青年干部成长搭建“快车道”,赋能青年干部成长。
全面提升青年党员干部政治能力。大力弘扬理论联系实际的学风,制定了学习计划表,通过“集中+自学”的学习方式,紧密联系思想和工作实际,把学思悟转化为为民服务的笃信行,学出坚定信仰、学出使命担当。
多形式为青年干部成长压担子。充分发挥青年干部自身特长,进一步加大信息宣传工作力度。要求青年干部在统筹做好本职工作以外,定量完成信息宣传任务。同时,通过层层传导压力,结合县、镇两级工作安排,推行周提醒、月推进制度,督促重点工作落细落实,确保年度各项重点任务扎实推进。
注重“传帮带”,多维度为青年干部成才“架梯子”。强化“老带新”帮扶制度,对青年干部既要“扶上马”也要“送一程”,通过老领导、老同事的经验分享、工作指导、交心谈心等方式进行“精准滴灌”,使青年干部在各项工作的不断交流学习中提升本领。经常性开展青年干部谈心谈话,谈话中既教方法、指路子,又压担子、提要求,通过谈心谈话动态掌握青年干部的工作状态等情况,织密青年干部成长“防护网”。
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快照生成时间:2023-12-01 08:45:16
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