三秦故事 | 平凡匠心周金鱼

本文转自：人民日报客户端

龚仕建

“早上6点从十堰定的电机到了吧?中午趁吃饭时间赶紧把坏的换掉。”

墙背面传来一阵对话,急匆匆的脚步声带着一身干净蓝色制服的周金鱼出现在眼前。

5月10日,见到白河县金龙建材有限公司的车间主任周金鱼时,他刚刚获得了2024年“全国五一劳动奖章”,这是在获得安康市总工会、陕西省总工会授予的“五一劳动奖章”之后的一次“三级跳”。

1988年，周金鱼部队退伍回到家乡白河县,分配到该县白龙水泥厂(白河县金龙建材有限公司的前身)工作,到如今已有36个年头。

“刚进厂的时候,做的是破碎工。”从库房把原材料用小推车推到车间里进行粉碎,每天重复,周金鱼用手比划着当时的工作。

手头工作完成后,周金鱼也常常向厂里的老师傅请教,“以便能够再多学一点。”正是这样一个“小举动”,促成了他的人生“蜕变”。

从业36年中,参与厂里各类检查维修不计其数,他也积累了丰富的现场经验,每遇设备方面的“疑难杂症”,厂里都会点名要他到场“把脉”诊断。周金鱼总是能够很快找到“病因”,攻破难关,消除“病根”,让设备恢复健康。日子久了,凭借精湛的技术，他成了厂里的“定海神针”。

周金鱼（下）正在查看厂内设备运行情况 田丕摄

据该厂磨机班长李相政回忆，5月6日凌晨2点58分,正在厂里值夜班的他遇到一个棘手问题——磨机堵住不出料了。“这个时间段正是水泥厂生产的黄金时间,多耽搁一分钟都会影响厂里的效益,但是怎么捣鼓磨机都不响动！”李相政赶紧掏出手机向带班领导汇报情况,接着立即给周金鱼拨了“求救”电话,十几分钟后,周金鱼赶到现场，两人一起仔细检查磨机,过不多久,故障解除了,厂间再次响起机器转动的声音。

“每次遇到问题,他随叫随到！”李相政的话也是该公司所有员工的心声。

半夜赶赴单位处理设备问题对周金鱼来说,已是习以为常。“去年一天晚上,已经熟睡时忽然被一阵急促的电话铃声惊醒,睡眼惺忪的扫了一眼时间,已经是凌晨1点40分。”周金鱼说。

电话那头传来焦急的声音“周主任,你快来看看,收尘风机出问题了”。

周金鱼立刻从家里赶去工厂,询问值班工人情况后,他蹲在叶片前仔细听取判断,“初步断定问题出在叶片上,先把机器停下来保证安全,等天亮我再进一步确定具体原因。”

第二天一早,周金鱼同维修工人一起将叶片拆下来,果然发现了一道裂痕,一旁的工人感叹,“多亏把机器停了,不然还不知道造成什么后果！”

2个小时后，经过打磨和熔合叶片上的裂缝已修补好,叶片配重恢复如前。

周金鱼正在维修设备 田丕摄

在同事眼中,“吃苦耐劳”是“老周”身上的代名词。

而在周金鱼看来,吃苦耐劳仅仅是基本素质,工作要干得出色,不仅要有过硬的技术,还要有精益求精、开拓创新的工匠精神。要把爱岗敬业的热情,转化为勇攀技术高峰的实际行动。

2017年6月,通过业余学习他了解到,有一种水泥装袋的“电改气”工艺,能够在不增加生产成本的前提下提高水泥装袋效率、降低粉尘污染。于是查阅大量资料,着手对金龙水泥厂的水泥装袋流程进行技术改造。据了解，“电改气”包装系统技改完成后,水泥袋装效率比原来提高40%,粉尘排放量降低45%。

2018年7月,周金鱼又提出拉运水泥出厂的车辆必须加盖篷布的建议,并带领车间机修工人设计并施工完成了搭盖篷布的平台,为水泥出厂运输车辆搭盖篷布提供了安全保障。同年8月,他主动请示在包装车间增加2台气相脉冲袋式收尘器,先后与多家收尘设备厂家沟通,进行实地勘察,确定包装车间收尘器升级改造方案,这一建议为企业节能降耗、减少粉尘排放和环保型水泥生产企业达标作出了有效贡献。

同事们评价:“有了老周,万事不愁。”

排查跑、冒、滴、漏及其他安全隐患,“老周”的心时刻关注在生产安全上。每天不管多忙都会在厂子里进行不定时巡查,一天下来步数能走到3万多步。

连续30多年被评为企业“优秀员工”、连续8年被评为该公司“十大优秀员工”,2018年被安康市总工会授予“五一劳动奖章”、2019年被陕西省总工会授予“五一劳动奖章”,2022年获得“陕西省劳动模范”称号,再到如今的全国“五一劳动奖章”获得者。从普通工人到机修班长,再从工班长到车间主任、安全环保科长,无论在什么岗位,周金鱼都力求做到用心尽力。

“只是做了一些力所能及的事,只要大家还需要我,我会一直干下去!”老周说。

（通讯员：田丕 郭飒）

值班编辑：雷坤