广州工控集团：新质生产力强基赋能 打造新型工业化“工控样本”

本文转自：中国工业报

广州工控集团总部办公大楼全景。

广州工控集团牢牢把握高质量发展这个首要任务，因地制宜发展新质生产力，在推动创新链、产业链、资本链深度融合上下功夫，做深做实新质生产力这篇大文章，大力推进现代化产业体系建设。成立4年多来，广州工控集团以打造先进制造业龙头企业为使命，构建先进制造业产业体系，引领制造业转型升级，努力打造新型工业化发展的 “工控样本”。

2023年5月，广州工控集团入选国企改革 “双百企业”，旗下5家企业入选“科改企业”；8月，首次进入世界500强榜单，名列第414位；8月15日，自主培育广钢气体成功上市，同时也是广州国资科创板第一股、中国电子大宗气体第一股。

系列重磅成果背后，是广州工控集团培育新质生产力、加快制造业创新发展的布局与行动，最终推动广州制造向“智造”升级，赋能广州市、粤港澳大湾区经济高质量发展。

强化产业引领构建先进制造业产业体系

广州工控集团瞄准重点产业方向，布局大产业，全力打造产业链主企业，提升产业链价值创造能力。围绕广东省、广州市战略性支柱产业及重点产业链，以 “大龙头-大项目-大集群”产业发展模式，不断加强产业链延链、补链、强链，打造产业链链主企业，全力支撑省市现代化产业体系的构建。

主动融入广州汽车产业链，进行强链补链。组建新能源汽车零部件产业集团，涵盖动力电池、汽车电子、传感器、汽车线束、轮胎、轻量化材料等产业链多个核心领域。

全力推进工程机械、海洋工程、智慧楼宇、轨道交通等高端装备产业链链主建设，加快构建先进制造业产业体系。广日股份并购怡达快速电梯，快速实现电梯设备制造能力、供应链优势互补，进一步完善智慧楼宇及轨道交通车站设备业务全国化布局。润邦股份并购FLSmidth集团全球散料装卸搬运业务，落实做强海洋产业战略规划，进一步提升港口散料装卸搬运系统装备领域市场竞争力及全球售后服务能力。

同时，广州工控集团以科创产业园区为依托，构建专精特新梯次培育体系，推动行业龙头与专精特新 “两端协同”。目前，广州工控集团在运营科创产业园区10个，园区进驻企业超500家，2023年入选中国产业园区运营商50强。

强化资本引领提升产融结合深度与广度

作为工业领域国有资本投资公司，广州工控集团主动顺应新一轮科技革命和产业变革的浪潮，对标省、市重点产业布局，加快培育壮大新兴产业，前瞻布局未来产业，聚力提升产融结合的深度与广度。

着力构建覆盖 “风险投资、私募股权投资、一级半市场、并购投资”的全生命周期投资布局能力，基金管理规模达300亿元。2020年至今，完成投资项目超70个，战略投资孚能科技、天海电子、润邦股份等行业龙头企业，投资企业IPO超15家，充分发挥资本的价值发现、价值培育、价值实现功能。

强化战略投资，持续优化先进制造业产业布局，吸引国内外一流投资机构联合设立若干子基金。通过 “母基金+子基金+直投”等方式，重点发力广州战略新兴产业的先进制造领域。打造广州工控集团核心业务为主题的产业基金，以科创升级、新兴产业为主题的科创基金，以及以产业园开发及产业孵化为主题的园区发展基金，形成体系完整的基金群，实现广州工控集团价值链升级。

强化创新引领大力发展新质生产力

广州工控集团深化实施创新驱动发展战略，研发投入从2020年的11亿元增长到2023年的28亿元，年均增速36%。发明专利年授权量从2020年的42件增长到2023年的214件，有效发明专利数累计1200余件，专利转化率达到70%以上。2023年，集团实现科技成果应用转化805项，形成新产品625个，带动销售收入271亿元，同比增长23%。

持续投入打造一批高水平的科技创新平台，以建设创新平台打赢轮胎、压缩机、电梯等制造业转型升级攻坚战，打好新能源和智能网联汽车、智能楼宇等战略新兴产业突击战。目前，广州工控集团拥有国家、省市等各类研发平台232个，其中国家级平台25个。其中，万力轮胎出资2000万元与华南理工大学共建轮胎与材料前瞻技术联合研究中心。同时，广州工控集团参与工信部增材装备平台建设，推动新工艺、新技术、新装备的工业化应用。

不断提升研发投入在核心技术上，广州工控集团取得多项突破，打破进口依赖和国外垄断。2023年，广州工控集团有14项科技成果经第三方鉴定，技术水平达到国际先进水平。山河智能自主研制的 “液压静力压桩机”和 “旋挖钻机”荣获 “制造业单项冠军产品”称号，代表了企业在该领域的技术、设计、生产等方面的最高水平，突显企业的核心竞争力。广钢气体开发亚超临界二氧化碳装备技术，成为全球极少数掌握亚超临界二氧化碳输送技术企业。润邦股份首套国产埋刮板卸船机以及国内首套氧化铝气力卸船机成功签订，打破国外技术垄断。

前瞻布局，以产业科技创新培育新质生产力。围绕新兴产业和未来产业，广州工控集团建设和完善科技创新体系，通过开放式生态合作，前瞻布局，推动产业链、资本链和创新链深度融合。

此外，广州工控集团还不断加强人才工作顶层设计工作，建立引才审批绿色通道，坚持一事一议、一岗一薪、因才定薪，引流 “高精尖缺”人才。当前，全集团拥有科技人员逾6000人，本科以上学历占比77.7%。

（本文撰稿人为广州工控融媒中心文案主管邹林芳）