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大众网记者 刘陶然 通讯员 田忠华 菏泽报道
为全面提升青年员工综合素质,巨野农商银行在青年员工教育培养工作中,从思想道德、法律法规、内部控制制度、关心关爱等方面综合教育,教育引导全行青年员工坚定理想信念,树立远大理想,为助力乡村振兴贡献自己的力量。
以民为本,树立远大的理想。该行通过组织青年员工政治思想、助力乡村振兴相关文件精神学习,认识到支持“三农”发展的重要性,形成共识,在行动上、思想上形成自觉意识,把支持“三农”当作头等大事来做,以强大的责任感,形成支持“三农”发展的强大动力。
以企业文化建设为载体,形成合力。发挥团组织作用,定期不定期召开青年员工思想、业务工作座谈会,谈理想、谈工作、谈看法、谈建议,让每位员工都有责任心和责任感。在企业文化建设方面,组织青年员工开展户外拓展训练;开展羽毛球、乒乓球、篮球等具有增强凝聚力向心力的体育健身活动;每年五月份组织全行员工体检并建立健康档案,让每位员工真正感受到农商银行“大家庭”的关心关爱。
综合素质提升,培养优秀的员工队伍。该行积极开展员工规范化服务、防电信网络诈骗、真假人民币识别等知识培训,提高了金融知识点,拓宽了金融知识面,通过学习,有效提升了员工及时、详细解答群众提出的各项金融知识咨询的能力,能够及时准确为群众解难题。
青年员工整体素质的提升,有效增强了青年员工对人生观、价值观的正确认识,使他们把全身心投入到支农工作中。
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快照生成时间:2025-07-03 20:45:04
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