黔西南州：“五强化”高质量推动“五好”基层关工委创建

本文转自：人民网-贵州频道

近年来，黔西南州各级关工委围绕中心，服务大局，“五强化”高质量推动“五好”基层关工委创建，为全州关心下一代事业高质量发展作出了积极贡献。

强化政治引领，高质量推动“领导班子建设好”

全州各级关工委全面加强党的领导，按照“党建带关键”要求，着力推动基层关工委领导班子建设。目前，全州各乡镇（街道）关工委主任均由乡镇（街道）党政主要领导或分管领导担任，常务副主任由1名政治觉悟高、热爱关心下一代事业的退休老同志担任，副主任由“五老”人员担任；村（居）、社区关工委主任由现任村党支部书记或主任担任，常务副主任由“五老”人员担任，副主任由村支“两委”班子成员、离任村干部、老党员、老教师、优秀寨老、民族民间文化传承人担任。望谟县桑郎镇桑郎村关工委邀请县关工委主任黄兴国同志作为名誉主任，突破了班子建设常规架构，实现了“借上统下、借外强内”的目标。通过选优配强基层关工委领导班子，进一步提升了基层关工委的凝聚力、组织力和战斗力。

强化组织引导，高质量推动“五老作用发挥好”

全州各基层关工委紧紧围绕“急党政所急、想青少年所需、尽关工委所能”的工作方针，组织1.3万余名“五老”以培育青少年践行社会主义核心价值观为主线，大力开展青少年理想信念、思想道德、传统文化、科技素养和法治教育等活动，“五老”作用得以充分发挥。在庆祝中国共产党成立100周年期间，普安县龙吟镇云路电力公司关工委主任李耀星担当“五老”宣讲员，赴该镇各中小学开展“四史”宣讲共6场次，受教育师生3100人次，成效明显。册亨县冗渡镇大寨村关工委引导“五老”担当政策理论宣传员、服务大局助推员、产业发展科普员、民族文化传承员，在助力乡村振兴工作中发挥了积极作用。

强化规范运行，高质量推动“制度健全执行好”

全州各基层关工委研究制定出台了符合当地实际，并能落实执行的会议、汇报、调研、帮扶等系列制度，推动关心下一代工作规范高效运行。兴仁市回龙镇关工委、安龙县招堤街道关工委、晴隆县碧痕镇关工委探索开展联动共建制度，将“五好”创建纳入“四在农家·美丽乡村”农村精神文明创建内容，要求“五老”积极协助开展移风易俗、乡风文明、产业兴旺等工作，在助力巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接上发挥了积极作用。

强化作用发挥，高质量推动“活动经常效果好”

在州、县关工委的指导下，广大“五老”充分发挥政治、经验、威望等优势，在关心关爱青少年成长、农村产业发展、乡风文明建设、人居环境改善等方面积极贡献智慧力量，得到了广大干部群众的充分肯定。仅2022年，全州广大“五老”共开展法治宣传教育1200余场次，受众累计达65万余人次；参与网吧监督114次，查处黑网吧6个；参与校园周边环境整治386次，查处问题139个；参与社会矛盾纠纷化解738次，化解矛盾纠纷437件；开展农村留守（困境）未成年人和品学兼优学生走访慰问381场次，发放慰问金、物资等折合人民币共计150万余元；开展农村青年科技培训70余场次，培训农村青年9000余人次。

强化守正创新，高质量推动“积极探索创新好”

全州各基层关工委严格遵循青少年成长规律，坚持在工作中不断探索创新，在创新中不断推动关心下一代工作高质量发展。兴义市下午屯街道新屯学校关工委积极探索创新，组织全校师生在学校早操前，集体诵读国学经典5分钟，弘扬民族文化精神；贞丰县必克村关工委会同村支“两委”创办农业产业合作社，带动农村青年创业增收；普安县茶源街道关工委探索开展的结合实际建班子、满腔热情带孙子、历经心血育骄子、科技服务铺路子、培养一代好苗子的“五子”工作法。（黔西南州老干部局）