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本文转自:青海日报
近年来,西宁市城东区不断完善落实激励干部担当作为政策措施,增强会担当的能力素质、树立重担当的鲜明导向、营造敢担当的良好氛围,推动形成敢为、敢闯、敢干的生动局面,为经济社会高质量发展提供有力支撑。
城东区实施新时代干部能力提升行动,选派年轻干部在“一线练兵场”多层次、多岗位培养,并结合专项工作表现,综合评估确定标杆,储备为后备干部。同时,健全来信来访、12380举报电话、调研走访、审计督查“四位一体”的监督机制,探索开展容错纠错工作,加强提醒函询诫勉,及时为受到不实举报的干部澄清正名,旗帜鲜明为担当作为的干部撑腰鼓劲,进一步激发工作热情。
(城东组)
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快照生成时间:2024-06-11 05:45:18
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