我们正处于一个信息大暴发的时代,每天都能产生数以百万计的新闻资讯!
虽然有大数据推荐,但面对海量数据,通过我们的调研发现,在一个小时的时间里,您通常无法真正有效地获取您感兴趣的资讯!
头条新闻资讯订阅,旨在帮助您收集感兴趣的资讯内容,并且在第一时间通知到您。可以有效节约您获取资讯的时间,避免错过一些关键信息。
本文转自:人民日报客户端
清晰的柱状图、跳动的数字、不同的色块……走进淮北市相山区办公楼里,映入眼帘的是一块巨大的电子屏幕,在智能化和大数据技术的支撑下,全区重点工作等事项的进展程度,一目了然。“这是我们相山区‘三重一线’工作管理平台,它的投入使用,大大提升了我们的工作效率。”淮北市相山区委督查考核办公室副主任陈令剑说。
为着力解决督不到位、责不到边、力不合一问题,进一步提高执行力、落实力,2023年5月份,相山区结合工作实际,打造相山区“三重一线”工作管理平台,将全区重点项目、重要工作、重大事件纳入该平台进行管理,从项目入库、节点设置、项目调度、督查考核、系统维护、考核结果运用等方面进行推进,促进全区工作提质提速提效。
陈令剑告诉记者,管理平台通过细化项目节点设置、“线上+线下”督查督办、强化考核结果运用等手段,将重点项目管理和调度节点化,有力促进工作效能提升。
信息产业园二期项目是相山区重点项目,管理平台要求责任单位定期反馈进展完成情况,工作人员在“线上巡查”时发现该项目进度缓慢,经深入一线调查发现系该区域内一处房屋未拆迁到位所致。
发现问题后,通过下发交办单、在线调度、现场督查等方式,督促责任单位尽快开展征迁工作,经多方调度协调,责任单位与房屋所有人协商一致,该房屋于5月底完成拆迁,施工方两个月内完成竣工验收。
“此外,我们还将平台节点完成情况纳入干部线上干事创业档案,真实记录干部履职情况和工作实绩。”陈令剑说。
相山区根据干部名下节点完成情况、平时考核情况、综合研判情况、综合考核情况等方面综合评价、分类排名、予以通报,评选干事创业好干部,提拔时优先考虑。对于多次、长期排名较低的单位和干部进行约谈,并适时进行组织调整。
“通过考核结果的运用,不断激发出全区干部干事创业的内生动力,推动树立‘能者上、平者让、庸者下、劣者汰’的选人用人导向。”相山区委主要负责同志表示。
以上内容为资讯信息快照,由td.fyun.cc爬虫进行采集并收录,本站未对信息做任何修改,信息内容不代表本站立场。
快照生成时间:2023-12-31 17:45:01
本站信息快照查询为非营利公共服务,如有侵权请联系我们进行删除。
信息原文地址: