俞敏洪：抱怨不是企业家的本色，东方甄选没因网络舆论受到太大影响

9月1日，360 集团创始人、董事长周鸿祎发布一期和俞敏洪对话的视频，称自己本想安慰俞敏洪前一阵遭到的网暴，没想到俞敏洪状态比自己还好，定力很好。

周鸿祎表示，前段时间看到俞敏洪遭到了巨量的网暴，原本是想安慰一下俞敏洪，“我一看你状态比我还好，我就想问你跟没事人一样，怎么保持这种心态的呢？”

对此，俞敏洪回应称，自己不可能不在意，但更多时候是思考这些事件对自己事业布局的影响。“如果说这件事情它本身是你想要去做的事情，已经完全没有办法做了，那么你就要想办法去改变它。但是如果说他对你本身想做的事情并没有多大的影响，那你为什么要去在意呢？你要做的是专注于你想做的这件事情。”

俞敏洪认为，更专注把新东方、东方甄选做好，把自己的个人生活打理好。到目前为止，东方甄选没有因为网络舆论受到太大的影响，“关注到社会对我们的这个看法，但是整体来说，我觉得只要是你沿着自己想要发展的方向往前走，你就不应该受到影响。”

此外，俞敏洪还表示，人要心大，无论是有人赞誉你、表扬你还是骂你、毁你、辱你，都不应该因为这些东西而改变。如果因为这些东西就改变了自己，那实际上表明你的定力不够。

8月31日，东方甄选参加2024亚布力企业家第二十届夏季年会。作为亚布力中国企业家论坛轮值主席、东方甄选董事长及CEO俞敏洪带队此次直播活动，与主播Yoyo、顿顿、小七、蓓蓓、天权，一起在抖音“东方甄选”直播间对话12名企业家。

在访谈周鸿祎时，周鸿祎开玩笑地说，准备把俞敏洪克隆一下，做个数字永生：“收集你很多的资料，比如每天给你身上挂一个行车记录仪，每天见了谁、跟谁说了话、跟谁开了会，全部都记录下来，每天晚上自动传到云端，进行大脑的自动分析。”

周鸿祎称，积累五到八年的数据，基本上可以训练出一个大模型。“我们跟他说话，除了老俞觉得不是自己之外，我们都会觉得他就是老俞。”对此，俞敏洪则评价：“这一点都不增加我的幸福感问题，还牺牲了五六年的隐私。”

主播有可能被AI替代吗？周鸿祎称：“你平常见不着俞敏洪，人家网民来看，不就来看真的俞敏洪。”弄个AI人“没看头”，直播带货的魅力就在于与主播近距离接触的感觉。他提出AI可以起到助理作用，负责回答问题、处理弹幕。不过在俞敏洪看来，AI不能取代真人主播带来的魅力：“比如一个虚拟的俞敏洪直播，每句话都讲得非常正确，但是它不体现个性，也不体现偶然说话失误以后所带来的乐趣。”

值得注意的是，在亚布力论坛现场，俞敏洪还多次为东方甄选“找合作”：泰康保险集团股份有限公司创始人、董事长兼CEO陈东升称，三五年或七八年后，泰康养老社区居民的总规模会到十万。面对中老年人旅游的火热前景，俞敏洪表示，未来十万泰康居民的旅游“交给我”。

此前，新东方创始人俞敏洪在做客物美创始人张文中直播间时说道：“东方甄选现在做得乱七八糟，没有任何提建议的本领。”此次，俞敏洪再次对话了张文中，张文中认为，“乱七八糟”是习惯用语，可能是南北文化的习惯不同，导致大家理解不同，当时看到影响很大，张文中曾经劝过俞敏洪，“我说你赶紧说一句算了，他不说，但是一说完之后，他影响力很大，股价马上就上去了。”

对于如今的东方甄选，俞敏洪有一定的信心：“东方甄选在管理结构上已经比较完整。”他认为新东方与新东方在线已经是上市公司，在结构管理上有着一定的经验，能够承载东方甄选。同时，东方甄选早早开始自营品的经营，现在已有400多种，在产品的开拓、质量的控制以及系统的布局上有一定好处。俞敏洪表示，创始人形象是企业发展的双刃剑，负面形象会反过来制约企业的发展。“只有产品到位了，宣传或流量才是真实的。”

对于近期董宇辉离职带来的各种争议，俞敏洪称：“我专注的是希望新东方东方甄选做好，把我自己个人的生活要打理好。”“几乎每个人都抱头痛哭过。”俞敏洪说道，“抱怨不是企业家的本色。即便有内心很苦，也要努力寻找新的出路。”