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本文转自:工人日报
《工人日报》(2023年12月14日 05版)
扫描右侧二维码,观看工人日报融合报道《劳动者权益小课堂丨要求加班到22时,请假算旷工,这合理吗?》
11月9日,山东济宁的吴先生正式入职山东某公司。他所在部门的主管发布通知,要求11月17日全员加班到22时,若请假就按旷工处理。17日19时,吴先生因家中有事,向部门主管请假后下班回家。第二天,他就被要求主动离职。那么,加班请假是否等于旷工?来看看本期劳动者权益小课堂。(本报记者 卢越 白至洁)
文字整理:赵琛
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快照生成时间:2023-12-14 05:45:03
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