一股钻劲搞科研

本文转自：赣南日报

□记者余书福 通讯员钟水旺

初见徐国钻，他正在忙着整理材料，即将代表团队参加江西省科技进步奖答辩。此前，赣州市科学技术局提名申报了《钨冶金过程废料高质利用与污染物绿色净化关键技术及产业化》材料，这是徐国钻团队自主研发的又一新技术。

2010年，徐国钻来到崇义章源钨业股份有限公司（以下简称章源钨业），与钨结缘。选择钨就等于选择了挑战！工作14年，徐国钻一直奋斗在生产和研发第一线，凭借在科研领域取得的成就，他成为2024年“全国五一劳动奖章”获得者。

勇挑重担 潜心钻研技术难题

钨被称为“工业的牙齿”，广泛运用于国防工业、航空航天、信息产业等领域。市场竞争日益激烈，章源钨业作为国内为数不多的钨业上市企业，在钨产业绿色发展、技术创新、产业研发等方面都有巨大危机感、压力感。

徐国钻自称“钻子”，坚信“只要功夫深，铁杵磨成针”。工作中，他也确实成为了章源钨业以加快发展新质生产力推动企业高质量发展的一把“钻子”。

初出茅庐，便崭露头角。徐国钻到公司任职时，负责冶炼厂生产和技术管理工作。当时，钨冶炼中氨气难以高效利用成为行业大难题，有回收率低、蒸发结晶能耗大、废水排放达标难等问题。

“敢不敢干？怎么干？起初心里没有底。”徐国钻说，凭着刻苦钻研的精神，4年内，他先后三次主持“结晶氨尾气回收利用”项目技术改造。如今，氨气回收率从70%提高到99%以上，降低了人力成本、保护了生态环境，每年还能为公司增利700万元。

从依靠个人作战到与团队同频共振，徐国钻业务能力在不断精进，其敬业精神更是得到团队高度肯定和争相学习。

2017年，徐国钻主持完成“超高纯钨粉制备技术研究及其产业化”项目。但钨冶金过程中钼、磷、钠等元素难以高度净化，成为摆在团队面前的又一重大难题。

“团队拧成一股绳，发挥集体力量，总能创出一片新天地。”徐国钻带领团队迎难而上，用创新思维找到技术攻坚的突破口。经过缜密分析，团队获得了“钨酸铵溶液及杂质元素蒸发结晶工艺动力学”和“结晶过程中元素富集及分离条件”的重要发现。

“再接再厉，一鼓作气。”在重要发现的基础上，徐国钻团队很快取得了“循环结晶工艺”“杂质富集工艺”“超微细粒子深层过滤”三大技术突破。

2022年，章源钨业投建超高性能钨粉体智能制造项目，实现了99.9995%超高纯钨粉工业化生产，形成年产100吨超高纯钨粉生产能力，实现了国产代替进口。

“徐国钻是兼具技术、技能、学识的复合型人才，工作中又有创新求变的魄力、潜心钻研的精神、能打硬仗的实力。”崇义县科技创新服务中心主任陈飞虎评价道。

从基层技术员到技术中心主任，徐国钻一步一个脚印。目前，他已发表科技论文10篇，取得授权发明专利10件。

直面挑战 攻坚克难变革创新

破技术难题，走创新之路，从来都不是一蹴而就的。

为降低生产成本，2016年，徐国钻接到“钨绿色冶炼新工艺”研究任务。但当时碰到两个技术难题，一是流程中钾元素难以深度去除，产品仲钨酸铵杂质元素钾超标；二是流程中产生的废酸无法循环利用，环境效率差。

从零起步，如何破解？徐国钻大量查阅资料，寻找破解难题的方法，但因缺乏可借鉴文献资料，一时找不到解题突破口，研究了两年多依然无法攻克。

“岂能轻易放弃！”徐国钻坚毅地说道。虽然为了腾出时间研究其他新项目，这一攻坚行动暂时放缓下来，但他依旧时时挂念在心。2020年12月，他查阅到一份有价值的文献，再结合攻读博士学位所学材料学知识，找到了破解技术难题的思路。

思路有了，项目研究触底反弹。在公司高层的支持下，徐国钻重新挂帅，成立攻关小组。“团队根据实验进展，召开技术讨论会，总结分析实验结果，并及时调整实验计划，实验、分析、总结、实验……10个月时间很快就过去了。”徐国钻说，所有能想到的实验都进行了尝试，本以为总有一次实验能成功，却都以失败收场，团队士气再次跌入谷底。

“肯定还有其他突破方向。失败的次数越多，意味着我们离成功越近。何况我们前期成果并非完全没用！”徐国钻重振团队信心。他带着团队再次认真分析矿物中钾的赋存特性，有针对性地查阅资料。数周时间转瞬即逝，资料垒满了办公室，笔记记了一本又一本，学习、消化、吸收、再学习……团队终于找到新的突破口：有一种试剂有望在酸浸出的同时去除钾。

虽然只是理论可行，却让徐国钻欣喜若狂，彻夜难眠，恨不得立马进行实验验证。“试验开始，整个团队既精神振奋，又担心再次失败。”徐国钻回忆道。

实验结果出炉，终于迎来了激动人心的时刻。“成功啦！成功啦！”现场随即响起雷鸣般的掌声，大家脸上露出久违的笑容。这项新工艺首先运用到了章源钨业生产线，每年能为企业创造利润1000万元以上，并有望成为我国新一代钨冶炼新工艺。

科研接力 党建业务融合发展

作为一名共产党员，走上了公司重要岗位，还收获了众多荣誉，徐国钻感到肩上的担子越来越重。刚及不惑之年，在他看来，现在正是干事创业的当打之年，是发挥党员先锋模范作用，带领团队更上一层楼的最好时机。

党建也是生产力。作为章源钨业第二党支部书记，近年来，他将党建工作与生产经营、人才培育等工作深度融合，推动企业发展与员工成长“双向奔赴”。

不久前，在徐国钻的鼓励下，同事张欣向第二党支部提交了入党申请书。如今，张欣手握5项发明专利，并成为崇义县最年轻的D类人才。

张欣说，徐国钻是他最感激的人之一，是他成长路上的老师，亦是朋友。

张欣回忆说，从“象牙塔”到工作岗位，突然的身份转变，让他一时摸不准工作方向和重点。徐国钻察觉到他的迷茫，便主动找他谈心，分享自己的成长历程。

有人执灯引路，就能更快找到前进的方向。科研是枯燥的，也是令人兴奋的；专注是最好的老师，坚持是最好的见证；急功近利出不了好成绩……“他是我科研路上的引路人、执灯者。”张欣对徐国钻的赞美和敬重溢于言表，他将从徐国钻那里学来的创新理念运用到研究实践中。

撰写专利申请书亦是一门技术活，有相应的规范和流程。“刚开始，没有思路，写得一团糟。钻哥拿到我写的专利申请书后，从头到尾一一修改，还认真地和我分析问题所在，以及撰写的关键点。”张欣感激地说。

除了一对一的指导和交流外，徐国钻还自有一套“传帮带”的方法。“每周五，团队所有成员聚在一起，召开技术交流会，总结本周技术研究中发现的问题、实验的结果，并对下一周实验计划进行分析和布置。”徐国钻说，技术交流会制度已经持续坚持多年，这是团队攻坚由量变到质变的关键。

把业务骨干变成党员，把党员变成业务骨干，这是徐国钻一直在做的事情。如今，章源钨业第二党支部党员发展至27人，并常态化开展思想力培训、创新团队活动等，以此来推动支部建设和企业创新发展。2021年，徐国钻被评为“江西省优秀共产党员”。