重点企业用工需求超16万人

本文转自：广州日报

重点企业用工需求超16万人

东莞春风行动260多场人才供需对接活动提供7万多个岗位

节后东莞首场大型招聘会提供4300多个岗位。

招聘现场

文、图/广州日报全媒体记者李直建

春节后，人才求职和企业招聘呈现“供需两旺”。2月19日，2024年东莞市春风行动暨“南粤春暖”行动系列招聘会在民盈国贸城白兰花广场举行，60多家企业现场摆摊设点、招贤纳才，提供4300多个岗位。这是节后东莞举行的首场大型招聘会。

今年春季，东莞重点企业用工需求超过16万人。东莞市镇两级人社部门计划开展春风行动暨“南粤春暖”供需对接活动260多场，提供岗位7万多个，时间持续至3月。

岗位月薪最高达25000元

今年是东莞开展春风行动的第20年，增添了不少亮点和特色。本次招聘会区别于传统招聘形式，打造了集求职招聘、政策宣讲、职业指导、美食集市、展览展示于一体的“嘉年华”招聘服务体验。现场分为企业招聘区、公共服务区和求职互动区三大区域，50家东莞知名企业和10家特色企业开展招聘洽谈，设有政策咨询、职业指导、劳动保障等多种公共服务，为求职者提供一站式服务，以抽盲盒、兑红包等趣味游戏方式吸引求职者参与互动。

东莞市人社局组织了智目科技、广益科技、生益电子、博力威科技、徐福记等60多家企业到场设点招聘，涵盖专精特新、上市企业、高科技企业以及电子信息、半导体、新材料、新能源等先进制造企业，提供自动化工程师、机械工程师、QE工程师等410个工种，岗位共4300多个。

记者在现场采访了解到，企业提供的岗位月薪基本都在6000元以上，最高达25000元。如广东智目科技有限公司招聘的岗位有编程/调机工程师、成本会计、CNC技术员、DQE品工等，月薪最高达15000元；广东桑泰科技有限公司招聘的化学工程师，主要从事胶带、保护膜、标签材料配方设计开发、维护、改良等工作，综合月薪为10000~25000元。

东莞徐记食品有限公司人力资源经理高金凤表示：“今天我们带来的岗位有生产储备类主管岗位、生产关键技术类岗位，还有大量的生产普工岗位。”她表示，东莞是一个让人奋斗、使人幸福的城市，希望有更多优秀的人才加入徐福记。

现场招聘热火朝天的同时，云端正以“坐播+走播”形式直播招聘盛况。东莞市雷爱森电子科技有限公司、广东鑫晖达机械科技集团有限公司、东莞威保运动器材有限公司走进“东莞云聘”直播间招聘，求职者汇聚在“云端”问政策、找工作、投简历，直播间一片火热。

值得一提的是，为了更好地服务求职者，公共服务区配备了2位职业指导老师，为求职者现场进行简历诊断及职业指导，助力他们高质量就业。

管理人员需求同比上升103.25%

“大家‘进莞来’，放心来！”发布仪式上，东莞市人社局局长陈智武表示，东莞正处于传统产业转型升级、新质生产力培育发展的关键时期，节后重点企业用工需求已超过16万人，为广大奋斗者提供了大展拳脚、成就事业的广阔舞台。

据介绍，回乡过年的乡亲中，节后返莞人员比例超96%，比去年提升了1.23个百分点。东莞经济稳中向好，依然有较大的人力资源需求。今年春季，全市重点企业16.3万人的招聘需求中，技工需求有2.58万人，同比上升24.79%；专业技术人员需求0.45万人，同比上升50.37%；管理人员需求0.66万人，同比上升103.25%。

广东智目科技有限公司是一家集高端精密智能装备研发、精密零部件制造于一体的大型民营科技企业，由于订单充足，大年初六就开工了。该公司招聘人员透露，元宵节之前的返岗率还不高，公司员工缺口达两三百人，包括一线普工、品检人员和技术工人，尤其是品检人员需求最大。

“16.3万人中有9.19万人的刚性需求，必须在2月底前帮企业补齐，保证企业满工满产。” 陈智武透露，为了鼓励大家早返莞、早开工，东莞对重点企业员工在初三至初八、初九至年十一返岗的，分别给予每人300元、200元的交通补贴；对企业在正月招用初次来莞就业人员的，按1000元/人标准给予企业一次性新增就业补贴；对新引进到东莞市企业工作的人才，本科生最高补贴1万元，硕士生最高补贴6万元，博士生最高补贴20万元，技能人才最高补贴6万元，专业技术人才最高补贴30万元。

“东莞是一座有烟火气、人情味，值得期待、值得选择、值得托付的城市。”陈智武表示，东莞珍惜和积累每一位劳动者对这座城市的喜爱，不断优化就业用工和人才服务，让更多劳动者发展有舞台、成长有支撑，让更多企业用工有保障、奋斗有力量。

构建“家门口”就业服务圈

“今年，我们市镇两级人社部门计划开展春风行动暨‘南粤春暖’供需对接活动260多场，其中市内招聘114场、赴外招聘49场、直播带岗17场、线上专题招聘82场，组织4800多家优质用工企业，提供岗位7万多个，时间将持续至3月。”东莞市职业介绍服务中心主任叶桂兴介绍道。

据了解，东莞人社部门将动态收集企业用工需求，更加突出就业优先导向，搭建好串联企业、高校、商圈、社区的“全链条”就业服务体系，配合东莞云聘、“就业巴士”“莞职导”“就莞用”等品牌服务，让岗位与求职者更“亲近”、匹配更精准，确保重点群体就业稳定，促进劳动者有序返岗、稳定就业。

值得一提的是，“就莞用”移动就业服务品牌于昨日正式完整发布，为求职者广开就业门路，为企业用工提供保障。“派岗到家”零工驿站、“就莞用”职通车和“职等你”公交等平台将携手“就莞用”为求职者提供最便利的就业服务。

“派岗到家”零工驿站基于“派件即派岗”的理念，将“就莞用”一体化平台、“就莞用”小程序印制成二维码贴纸，通过菜鸟驿站派送点，粘贴在每一份快递上，让收件人收到快递的同时，方便浏览岗位需求信息，进行简历投递，轻松实现“指尖”求职，满足灵活就业群体短期就业、企业阶段性用工等多元化就业用工需求，消除招就信息不对称，实现供需“双向奔赴”、精准对接。

“莞就业”职通车则创新流动服务平台，实现点线联动、资源整合、一站式服务，求职者既可随时扫描“就莞用”二维码查看企业招聘信息，又能够现场即刻了解就业保障措施，进一步提高劳动力市场效率。

“职等你”公交充分利用公交车流动性强、覆盖面广的特点，通过对7条线路共10辆东莞巴士内外部醒目设计，附有“就莞用”微信小程序及“就莞用”一体化平台二维码，打造别具特色的移动“招聘平台”，为不同类型的求职者提供便捷、高效、实时的贴身就业服务，有效构建“家门口”就业服务圈。