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池州市人社局“四实招” 促企业职工退休管理服务提升
本文转自：人民网-安徽频道
今年以来，池州市人社局不断丰富服务内容、强化服务意识、提升服务水平，用心用情用力，真出实招，力促企业职工退休管理服务再上台阶。
完善基础业务数据，退休申请“一键办”。创新开展有视同缴费年限企业参保人员档案预审服务，将6000余份企业改制参保职工档案中，与退休待遇有关的关键参数信息提前收集整理，方便参保人员到龄后，“一键”办理退休手续。
加强部门协调，关联业务“一次办”。与卫健、医保、民政、公积金等部门联动，实施“退休一件事一次办”，将办理退休业务关联的医保在职转退休、公积金提取、独保费领取等多项业务集成一项业务，一次办结，有效避免参保人员多次多部门办理。
挖掘合作潜能，现场业务“就近办”。积极与银行开展合作，充分借助银行网点力量，开展退休业务“就近办”。将企业退休人员待遇资格认证、灵活就业人员退休申请、企业退休职工身后一次性待遇申领等线下业务下沉主城区4家银行网点，打造“15分钟”便民服务圈。
深化数据赋能，认证业务“静默办”。拓展共享数据源，建立交通、公安、民政、卫生、医保等跨部门数据安全共享比对机制，让退休人员享受无感知的“静默”待遇资格认证。1-6月份，共比对数据6万余条，实现养老金“静默认证”2.8万人次，静默认证占比达47%，极大提升了认证工作效率。（纪大庆）
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快照生成时间：2023-08-24 18:45:01
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