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本文转自:中国组织人事报
湖南益阳
做实做细社会保险基金监管
本报益阳讯 (通讯员 毛凤娇)2022年以来,湖南省益阳市做实做细监管举措,完善政策、经办、信息、监督“四位一体”,制防、技防、人防、群防“四防”协同的社保基金监管体系,筑牢“不想、不能、不敢”的基金安全防线,守护社保基金一方安全,助力社保事业健康可持续发展。
开展警示教育,建好思想“防火墙”。开展社保基金风险警示教育月活动,树立人人有责的基金风险防控意识。一方面结合人社重点工作、主题党日活动和廉政教育,强化干部自律意识;另一方面在政务窗口设立基金监督举报窗口,公布举报电话、制作人社政策和法律宣传口袋书,选聘30名社会监督员,强化群众监督。结合社保经办热点问答,组织社保基金专题直播,开展线上答疑,收到1.4万群众点赞支持。
加强综合监管,筑牢基金“安全网”。从强化基层经办、优化经办流程、规范窗口管理等方面加强综合监管。申请参公编制10人、增加24人、调整67人,充实基层服务力量,提升服务水平。梳理189个对外服务事项,推进流程再造,实行关联事项“打包办”、同类事项“合并办”、高频事项“提速办”、所有事项“简便办”。制定窗口人员管理办法和用章规定,开展局领导“走流程、优服务、解难题”活动,规范窗口管理,降低经办风险。建立部门信息共享比对机制,全年核查数据199.3万条,发现265条疑似死亡、7条疑似服刑领待数据,均得到整改,有效减少重复参保、重复领待、死亡人员多领等问题。
强化督查执法,建立防控“高压线”。坚持“全市一盘棋”,就督促数据核查、规范制度执行、加强经办内控等6个方面建立督导检查机制。从人社、司法、财政、审计抽调68人组建了督查专家库,建立市局班子成员带队督查的联点调研机制,开展现场督导检查和非现场督导检查21次,解决问题125个。对提前退休、工伤认定、劳动能力鉴定等重点风险岗位和服刑人员、死亡人员领待、违规参保等重点问题开展常规督查。与市政府督查室、市纪委、市人大等部门建立联合督查机制,共开展联合督查6次,发现问题48个。组织同级审计,发现问题16个,已全部整改到位。聘请第三方审计机构对社保基金开展三方审计。建立经办、劳动监察、公安、法院多部门联合的执法和追缴机制,共核实上级下发的疑点数据6.2万条,追回资金1369.39万元,数据整改率达98.07%,资金追回率达95.57%。
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