系好“廉环扣” 注入“廉动力”

本文转自：淮安日报

淮阴区民政局：

系好“廉环扣” 注入“廉动力”

■通讯员 胡海浪 王颖达

本报讯 去年，淮阴区民政局坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，以党建引领清廉机关建设为抓手，全面营造干部清正、部门清廉、政治清明的良好政治生态，为民政干部系好“廉环扣”，为全区民政事业高质量发展注入“廉动力”。

深化“学习强廉”，筑牢拒腐防变思想堤坝。将党风廉政教育贯穿日常学习教育始终，深入学习党章、党规、党纪，传达典型案例通报，上好主题廉政党课。组织党员干部线上线下旁听庭审警示教育活动，赴淮阴区政治生态建设教育馆、枚乘故里、张纯如纪念馆、淮阴区文化馆等开展实境教育，推动干部职工把廉洁理念内化于心、外化于行。

突出“机制固廉”，夯实民政事业发展根基。聚焦建章立制根本，以“全面从严治党永远在路上”的执着，持续推进清廉机关建设。制定《淮阴区民政局2023年党风廉政建设工作方案》《进一步加强全区民政系统自身建设的意见》《淮阴区民政局政府采购内部控制管理制度》等文件，将党风廉政建设责任分解到各科室（单位）、各党支部和党员干部中，切实从制度层面构建起全面从严治党的“四梁八柱”。

注重“文化润廉”，打造廉洁风尚文化阵地。在机关大楼内打造党风廉政文化墙，设立廉政宣传栏、报刊阅读角、图书室等“微阵地”，创新打造“青廉课堂”，扎实推进“加强党性修养 筑牢廉洁意识”“五新两离六个一”廉洁教育活动，开展经典阅读、知识竞赛、格言征集、交流分享等活动5场。围绕传承文明家风、倡导婚俗改革等主题，积极到村（社区）开展各类宣传推广活动，让清风廉韵“飞入寻常百姓家”。组织领导班子成员、各科室（单位）负责人签订《党风廉政建设目标责任书》，组织全体人员签订《廉洁从业承诺书》《廉洁家风承诺书》，引导干部职工规范从业行为，加强家风建设，杜绝违纪违规问题发生。

强化“监督促廉”，做好民生工作专项监督。创新执纪监督工作，与区纪委联合开展社会救助领域群众身边腐败和作风问题综合治理。开展特殊困难群体救助帮扶专项排查整治行动，全区共梳理排查特殊困难群众24728户，发现并解决问题136个，纳入跟踪帮扶的重点户2748户。联合区纪委监委派驻组开展“察民情、知民意、解民忧、暖民心”党员干部社情民意大走访活动，了解社情民意，宣传政策法规，进一步畅通群众诉求表达渠道。联合区纪委监委派驻组开展困境儿童服务保障工作专项监督，针对困境儿童对象认定条件、申领范围、补贴标准及申请审批程序等环节精准发力、加强监督，建立健全困境儿童协同关爱机制，并对全区1261名困境儿童监护、生理、行为等指标特征建模比对并进行风险评估，按照相应风险等级进行预警、分类施策、精准帮扶，推动建立困境儿童应保尽保长效机制。

提升“实干扬廉”，履职尽责坚守为民初心。聚焦“打造基层治理红色引擎、解锁群众自治幸福密码”，切实提升城乡社区治理能力，提高服务质量。通过落实落细各项民生保障措施，切实解决群众急难愁盼问题，巩固拓展乡村振兴渠道。通过举办民政系统“揭榜领题”“学习身边榜样”等专题活动，以“立榜选题、揭榜解题、评榜比绩、晒榜激励”的有效举措，推动全系统干部职工比学赶超、争当优秀，着力营造担当作为、心齐劲足的干事创业环境。2023年，淮阴区低保扩围增效工作在全市排名第一，实现困难群众服务保障全覆盖，淮阴区民政局被省民政厅评为“2023年全省社会救助领域创新实践试点单位”。