化解企业用工难 海南“小驿站”服务就业“大民生”

新海南客户端、南海网10月20日消息（记者韩星）“在专场招聘会招到的21人，现在有17人选择留下来，工作在生产一线。真的非常感谢就业驿站，帮助我们解决了用工难。”10月20日上午，海南南国食品实业有限公司将一面印有“助企惠民办实事，就业促进暖民心”的锦旗送到了海南就业驿站海口美兰就业服务站，该公司人力资源副经理黄珊珊说，公司在旅游旺季和节令期间用工需求大，希望今后能长期合作，实现企业招工和居民求职双赢。

10月20日，海南南国食品实业有限公司向海南就业驿站海口美兰就业服务站赠送锦旗。记者 韩星 摄

今年8月，海南就业驿站——海口美兰就业服务站正式揭牌运行，驿站负责联动区内6家就业驿站与社区就业帮扶点开展工作，建设完善覆盖全区、贯穿全程、便捷高效的全方位公共就业服务网络，致力于打造城区驿站就业服务样板、海口市公共就业创业服务示范窗口。

随着旅游旺季的到来，海南食品行业也迎来生产和销售高峰，对灵活用工人员的需求增大。9月25日，在进行了前期岗位需求摸排后，海口美兰就业服务站联合社区就业服务站，为海南南国食品实业有限公司开展了专场岗位对接会，搭建企业与求职者之间交流对接平台，最大程度地提高岗位匹配度和就业成功率。对接会现场吸引了近35名求职者前来应聘，初步达成就业意向21人，成功上岗17人，取得良好成效。

“生产一线的岗位对学历、年龄没有太大限制，主要是面向附近居民，以前我们也向专业人力资源机构购买过服务，但很多人干不长，流动性大，公司的招聘周期不断拉长，投入了大量时间和精力。”对于用工难，黄珊珊深有体会。

9月份的这场招聘会，让黄珊珊吃了一惊，“报名的求职者都是住在公司附近的居民，通勤时长不再是顾虑后，留下来的人就变多了。”经过试岗，21人中有17人选择留下，“我们之前设想的员工流失率大概在60%，没想到会留下有这么多人，这次招聘会可以说是成效显著。”

海南就业驿站海口美兰就业服务站。记者 韩星 摄

海口市美兰区劳动就业和社会保障管理中心有关负责人介绍，为了了解真实就业需求，就业驿站工作人员常常深入社区街道对劳动者和用人单位进行摸排调查，并建立工作台账，及时掌握群众就业需求、动态情况及企业用工需求，整合线下线上资源，搭建线上线下招聘平台，实现对不同类型求职劳动者和企业提供全方位、多渠道的双向就业服务工作。

除了求职创业、招工用工，驿站还积极开展各类技能培训活动。今年7月，待业在家的黄女士，报名参加社区就业群发布的育婴师中级技能免费培训班，并顺利通过考核，取得中级育婴师资格登记证书。社区就业驿站帮助其与家政公司对接，8月10日，黄女士成功上岗。

就业是民生之本。海南就业部门数据显示，自2022年5月26日海南成立首家就业驿站以来，截至目前，海南已建成运行就业驿站228家，累计走访和接待劳动者20.6万人，走访用人单位5.46万家，发布岗位17.28万个，开展技能培训活动392场，帮助12.39万人务工就业。南海网版权声明：

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