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市卫健委整体发力推动创卫提质增效
本文转自：新余日报
唱响“主旋律” 强攻“主战场” 打好“主动仗”
市卫健委整体发力推动创卫提质增效
本报讯 通讯员黄茶根报道：10月29日，市创卫办组织专班人员到市卫健委对全市医疗机构创卫工作台账进行规范化评比，经专班人员认真审核评比，对15家医疗机构创卫工作台账评比出好、中、差三个等次，有力地促进了全市医疗机构创卫工作开展。据悉，全市创建国家卫生城市工作启动以来，市卫健委积极谋划、全员行动，在健全体系、突出重点、强化督导三个方面整体发力，推动创卫工作提质增效。 健全三个体系，唱响创卫“主旋律”。一是健全组织体系。市卫健委机关和19家市直市管卫生健康单位均成立了创国卫工作领导小组，牵头统筹推进创国卫工作，从组织机构上确保创卫有力有序推进。二是健全制度体系。建立健全了创卫工作调度机制、卫生管理制度、公共区域卫生包干制度、健康教育制度、医疗废物收集处置制度、病媒生物消杀制度、控烟奖惩办法等20多项工作制度，从制度体系上保障创卫工作高效推进。三是健全保障体系。推出“党建+创卫”工作模式，41个党组织带领700余名党员组成20余支“党员突击队”“志愿服务队”，其他工作人员除保持必要的日常业务工作外全部投入创卫工作中。同时，加大资金投入保障，今年以来，市直卫健系统投入创卫工作经费累计达600万元。 突出三项重点，强攻创卫“主战场”。一是狠抓百日攻坚行动。以“四小”行业整治、病媒生物防制、健康教育促进、医疗机构规范管理为主要内容，已开展两轮百日攻坚行动，累计发放各类宣传资料60余万份，进一步压实重点行业病媒生物防制措施，对2000余家“四小”店面实行责任分片包干和分级管理，市本级发布12期红黑榜，红榜46家、黑榜57家。二是狠抓技术培训。采取走出去学习考察、请进来讲授培训、业务骨干内部轮讲、以会代训、创卫台账规范化评比等方式，累计举办培训班50余期，5000余人次参加了培训，邀请省级专家指导24人次。三是狠抓示范引领。通过示范引领，以点带面提升重点行业重点领域创卫工作水平，已累计打造健康机关和健康社区示范点4个，公共场所卫生管理示范街10条、示范点22个， 强化三级督导，打好创卫“主动仗”。一是坚持系统动员调度。委党组坚持定期研究调度创卫工作，今年以来召开卫健系统创卫调度会6次、会商会2次；市直卫健系统各单位均建立了定期调度机制，实行每周调度、半月评比、月度总结。二是坚持定期督导。建立“1+1+N”督导工作机制，实行领导挂点督导和科室专业督导，对市直市管15家医疗机构开展立体式督导，切实提升创建工作成效。三是坚持日常巡查。市直卫健系统各单位建立日常巡查机制，力争在一线发现问题、把问题解决在萌芽阶段，为创卫整改争取主动。
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